如出現(xiàn)招聘崗位無人選遞補(bǔ)的情況，用人單位可申請(qǐng)?jiān)诒敬握衅钢性囶}相同、成績合格且符合崗位專業(yè)要求的應(yīng)聘者中，按筆試成績從高到低及1:3的入圍面試比例組織開展調(diào)劑面試，綜合成績高者進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。不愿接受調(diào)劑的應(yīng)聘者可放棄。
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