2016年廣東省韶關市仁化縣人力資源和社會保障局選調公務員公告
來源:仁化縣人民政府網 閱讀:1110 次 日期:2016-09-23 16:40:11
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因工作需要,根據公務員管理的有關規(guī)定,按照公開、透明、競爭、擇優(yōu)的原則,仁化縣人力資源和社會保障局決定面向全國公開選調5名公務員(參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員),其中:局機關工作人員1名、勞動保障監(jiān)察綜合執(zhí)法大隊工作人員3名、人才工作管理辦公室工作人員1名。現將有關事項公告如下:

一、公開選調的范圍和資格條件

(一)選調范圍

面向全國已進行公務員登記備案且在編在崗,職務層次為科員以下(含科員)的公務員(含參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員)。

(二)選調條件

1.政治堅定、有一定的政策理論水平;事業(yè)心、責任心強,忠于職守;作風扎實、團結協作,無不良嗜好;

2.大學本科或以上文化程度;

3.年齡在33周歲以下(1983年9月23日以后出生);

4.年度考核均為稱職以上等次;

5.身體健康;

6.勞動保障監(jiān)察綜合執(zhí)法大隊崗位限法律專業(yè)。如法律專業(yè)可選調公務員不滿3名,則由其他專業(yè)的公務員調劑補充。

(三)具備下列條件之一的專業(yè)人才,年齡可放寬至35周歲以下,學歷可放寬至全日制大專。

1.具有法律專業(yè)。

2.熟悉法律法規(guī)知識并在公檢法司系統(tǒng)工作年限滿3年,工作實績突出的。

(四)有下列情況之一者不予選調

1.受處分期間或者未滿處分期限的。

2.涉嫌違法違紀正在接受專門機關審查尚未作出結論的。

3.按照《中華人民共和國公務員法》需要回避的公務員。

4.試用期未滿的新錄用公務員以及設定了服務年限,服務年限未滿的公務員。

5.法律、法規(guī)規(guī)定以及其它規(guī)定不宜辦理轉調任情形的。

二、選調程序

(一)報名時間和方式

1.報名時間:2016年9月23日至2016年10月10日。

2.報名方式:采取網上報名的形式。凡符合條件的報考人員,從仁化縣人民政府公共信息網(http://www.renhua.gov.cn)下載《仁化縣人力資源和社會保障局公開選調公務員報名登記表》,將報名表、畢業(yè)證書復印件、身份證復印件、公務員登記表復印件掃描后,連同1張大一寸彩色電子版近照一起打包發(fā)送至郵箱rhxrsjb@163.com。且注明“姓名+仁化縣人力資源和社會保障局選調報名”標題。

(二)資格審查

對考生提交的資料進行資格審查,報考人員對提交材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經查實,即取消考試資格。

(三)考試辦法

此次招聘視報名情況決定是否設置筆試,如報名人數超過15人,增加筆試;如少于15人(含15人),直接進行面試。

通過面試考察應聘者處理事務能力和語言表達能力,考察應聘者禮儀舉止和形象。

面試(或加筆試)時間、地點另行通知。

(四)組織考察

經面試(如加筆試即筆試面試成績各占比例50%),成績排在所報考崗位第一名的參加體檢,體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。如體檢或考察不合格的,按所報考崗位下一名依次遞補。

(五)辦理調(轉)任手續(xù)

經面試(或加筆試)、體檢、考察入選人員,在仁化縣人民政府門戶網站公示,并按程序辦理調(轉)任手續(xù)。

三、其他事宜

本公告如有未盡事宜,由仁化縣人力資源和社會保障局負責解釋和補充。

聯系人:仁化縣人力資源和社會保障局辦公室周鵬舉

聯系電話:0751-6352127

仁化縣人力資源和社會保障局

2016年9月23日

附件:仁化縣人力資源和社會保障局公開選調公務員報名登記表

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