報(bào)名資格審查由市人社局與招聘單位主管部門聯(lián)合負(fù)責(zé)?？忌毺峁┮韵伦C明和材料：
(1)第二代身份證原件和復(fù)印件;
(2)畢業(yè)證、崗位要求的其他證件(如會(huì)計(jì)資格證等)原件和復(fù)印件以及網(wǎng)上打印的報(bào)名表一式二份、近期1寸免冠彩色證件照4張(與報(bào)名上傳照片一致)
(3)按《崗位表》“報(bào)考資格條件”中有工作經(jīng)歷要求的，考生須提供崗位工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動(dòng)合同》或社保繳納證明或工資發(fā)放證明等)，離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為相關(guān)工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷按足年足月累計(jì)。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)等工作經(jīng)歷不作為報(bào)考專業(yè)工作經(jīng)歷。
(4)已在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作的，須提供單位同意報(bào)考證明。
(5)“大學(xué)生村官”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等對(duì)象，須在資格審查時(shí)間內(nèi)提交簽約合同書或上崗?fù)ㄖ獣胺?wù)期滿和年度考核合格等證明材料，逾期不享受加分政策。
嚴(yán)格按照招聘崗位要求的資格條件，對(duì)應(yīng)聘人員填寫的《報(bào)名表》和提供的各種證件原件進(jìn)行認(rèn)真審查，應(yīng)聘人員與招聘崗位所需資格條件要求不符的，不予報(bào)名。
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