1、面試內(nèi)容：面試內(nèi)容為講課和技能測(cè)試，其中技能測(cè)試內(nèi)容為才藝展示。面試結(jié)束后，按講課占60%、技能測(cè)試占40%的比例，以百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的面試成績(jī)。

2、面試時(shí)間：在公布筆試成績(jī)時(shí)公布。

3、面試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為：每人70元。

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例，采用百分制計(jì)算考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

根據(jù)考試總成績(jī)，由高分到低分按1:1的比例確定考察和體檢人員。如出現(xiàn)應(yīng)考人員考試總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定考察體檢人選；如筆試成績(jī)也相同，則按專業(yè)知識(shí)成績(jī)確定。技能測(cè)試、講課成績(jī)?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線，有一項(xiàng)低于60分的取消進(jìn)入考察和體檢資格。

考試總成績(jī)和進(jìn)入考察體檢范圍人員名單于全部面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在廣饒人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布。