面試由用人單位組織和實施,滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。在筆試合格范圍中,按同崗位成績從高分到低分的排序及招考人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定入圍面試人選。面試成績于面試結(jié)束后當(dāng)場向報考人員公布,面試成績低于合格線的應(yīng)聘者不得納入聘用范圍。面試方式、時間及地點待定,另行通知。