根據(jù)《2016年膠州市公開(kāi)招聘骨干教師公告》的有關(guān)要求，現(xiàn)制定面試方案如下：

一、面試對(duì)象

資格審查通過(guò)的骨干教師均進(jìn)入面試范圍。

骨干教師按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行說(shuō)課和專業(yè)答辯，說(shuō)課成績(jī)和答辯成績(jī)各占50%。面試總成績(jī)當(dāng)天予以公布?？偝煽?jī)低于60分者不能聘用。

二、面試內(nèi)容

面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和授課水平。

三、面試方法和程序

面試采取說(shuō)課、專業(yè)答辯的形式。應(yīng)聘人員持相關(guān)證件按要求到指定地點(diǎn)參加面試。

應(yīng)聘人員按抽簽確定的順序依次進(jìn)入考場(chǎng)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試，其余人員在候考室等候。面試結(jié)束，應(yīng)聘人員退出考場(chǎng)。

備課時(shí)間為30分鐘，說(shuō)課時(shí)間為10分鐘，專業(yè)答辯時(shí)間為5分鐘。

面試全程錄音錄像，所有影音資料保存半年以上。面試考場(chǎng)按規(guī)定配備考場(chǎng)監(jiān)督人員，對(duì)面試過(guò)程進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開(kāi)招聘考試紀(jì)律行為，一經(jīng)查實(shí)，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)[2009]126號(hào)）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

四、面試時(shí)間和地點(diǎn)

（一）面試時(shí)間：2016年8月11日，面試地點(diǎn)：膠州市第四實(shí)驗(yàn)小學(xué)（膠州市深圳路1號(hào)）。

（二）應(yīng)聘人員于8月11日上午7：30前到指定地點(diǎn)報(bào)到，面試開(kāi)始后未報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄。

五、有關(guān)說(shuō)明

(一)面試時(shí)須攜帶本人身份證。

（二）未盡事宜按《2016年膠州市公開(kāi)招聘骨干教師公告》規(guī)定執(zhí)行。

招聘單位聯(lián)系電話：0532-88059318

招聘單位監(jiān)督電話：0532-82288273

膠州市人力資源和社會(huì)保障局

2016年8月8日