為確保我市2016年“特崗計(jì)劃”教師招聘面試工作的順利進(jìn)行，根據(jù)有關(guān)要求，現(xiàn)就面試有關(guān)工作通知如下。

一、面試時(shí)間及地點(diǎn)

1、面試時(shí)間：2016年7月28日

2、面試地點(diǎn)：界首市實(shí)驗(yàn)學(xué)校（界首市勝利東路，界首市青少年活動(dòng)中心對(duì)面）

二、面試程序及方式

1、面試采取全程封閉的方式進(jìn)行。面試程序?yàn)椋嚎忌?：30到指定候考室接受面試檢查→抽簽確定面試順序→按抽簽順序進(jìn)入面試室面試→公布面試成績(jī)→離開考點(diǎn)。

2、面試實(shí)施的方式。面試由主考主持，由主考或副主考提問，提問按面試題本要求進(jìn)行。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考查報(bào)考人員的基本素養(yǎng)、儀表舉止和邏輯思維、協(xié)調(diào)應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)能力以及教學(xué)崗位必備的素質(zhì)能力等。面試滿分為100分。每位面試人員的面試時(shí)間為15分鐘。

三、面試成績(jī)?cè)u(píng)定

每位考官根據(jù)報(bào)考人員的答題情況，按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和要求，獨(dú)立評(píng)分。面試的計(jì)分方法為：對(duì)考官評(píng)出的分?jǐn)?shù)，去掉其中的一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，剩余分?jǐn)?shù)合計(jì)后除以有效考官人數(shù)所得出的平均分?jǐn)?shù)(保留二位小數(shù)，四舍五入)，即為該報(bào)考人員的面試成績(jī)。

四、成績(jī)的公布

由工作人員按照規(guī)定的計(jì)分方法，計(jì)算出報(bào)考人員的成績(jī)，簽署姓名，再經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督人員復(fù)核并簽字確認(rèn)后，由主考審核簽字，計(jì)算出報(bào)考人員的面試成績(jī)，當(dāng)場(chǎng)向報(bào)考人員公布。

面試工作結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)（總成績(jī)=筆試成績(jī)×80%+面試成績(jī)×20%，在統(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，四舍五入），分學(xué)段按學(xué)科，從高分到低分依次等額確定擬參加考核、體檢人員名單（若出現(xiàn)總成績(jī)并列的情況，則依次以報(bào)考人員的筆試成績(jī)、筆試中《專業(yè)知識(shí)》成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定）。面試成績(jī)低于60分的不列入擬參加體檢、考察人員名單。

五、面試須知

1、面試時(shí)請(qǐng)攜帶本人有效居民身份證、筆試準(zhǔn)考證、面試通知書，于7月28日早晨7：30前到面試考點(diǎn)的指定候考室報(bào)到（分組情況附后）。遲到或缺席者，視為自動(dòng)放棄。

2、考生到達(dá)指定樓層后，有工作人員引導(dǎo)進(jìn)入相應(yīng)候考室。接受工作人員檢查。工作人員逐一核對(duì)每位面試人員的身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知書，清理禁帶物品，收繳通訊工具，組織考生采取抽簽方式確定面試順序，

3、考生不得攜帶任何通訊工具和與面試有關(guān)的書籍、資料進(jìn)入面試室。進(jìn)入侯考室后上述禁帶物品須及時(shí)交工作人員代為保管。

4、考生進(jìn)入候考室后，未經(jīng)允許不得走出候考室（如有特殊情況向工作人員請(qǐng)示）。上午沒有進(jìn)行面試的考生，統(tǒng)一安排午餐，下午繼續(xù)進(jìn)行面試。

5、考生按抽簽順序由工作人員引導(dǎo)進(jìn)入面試室。每個(gè)考生在面試室按考官要求完成面試，時(shí)間在15分鐘以內(nèi)。面試終了時(shí)間一到，考生應(yīng)立即停止面試。面試考官根據(jù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定成績(jī)，現(xiàn)場(chǎng)打分，當(dāng)場(chǎng)公示。面試結(jié)束的考生一律不準(zhǔn)再返回候考室和面試室，聽從工作人員的安排盡快離開考點(diǎn)。

6、考生必須遵守紀(jì)律，服從工作人員安排。面試期間實(shí)行封閉式管理，不得隨意走動(dòng)、喧嘩。

7、對(duì)違紀(jì)考生，將按有關(guān)規(guī)定取消面試資格。

界首市教育局 界首市人力資源和社會(huì)保障局

2015年7月22日