2016年合肥市肥西縣銘傳鄉(xiāng)選拔村級后備干部公告
來源:肥西人事人才網(wǎng) 閱讀:1171 次 日期:2016-07-06 14:43:05
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為適應(yīng)銘傳鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要,進(jìn)一步加強(qiáng)村級干部隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)鄉(xiāng)黨委會(huì)議研究決定,在全縣范圍內(nèi)公開選拔10名村級后備干部?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、選拔原則

堅(jiān)持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則,實(shí)行筆試和面試相結(jié)合的方法進(jìn)行。

二、選拔對象及條件

(一)選拔對象

肥西縣范圍內(nèi)符合條件的人員均可報(bào)考,包含升學(xué)、參軍戶口遷出的原肥西縣常住人口(同等條件下,銘傳鄉(xiāng)戶口及因升學(xué)、參軍戶口遷出的原銘傳鄉(xiāng)常住人口優(yōu)先錄?。?/P>

(二)選拔條件

1、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛基層工作,吃苦耐勞,自愿從事村或社區(qū)工作;

2、遵紀(jì)守法,無任何違法違紀(jì)受到懲處的歷史,未參加任何幫派、邪教及非法組織;

3、有較好的為人處事交際能力,有較好的群眾基礎(chǔ),有較強(qiáng)的語言表達(dá)及文字功底;

4、身體健康;

5、年齡在35周歲以下(1981年1月1日以后出生),普通高中及以上文化程度;

下列人員不得報(bào)考:

1、曾因犯罪受到刑事處罰的;

2、本人受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

3、有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

三、選拔名額

根據(jù)各村“兩委”班子配備情況和工作需要,共計(jì)劃選拔10名村級后備干部。

四、選拔程序及辦法

1、發(fā)布公告

《肥西縣銘傳鄉(xiāng)公開選拔村級后備干部公告》在肥西先鋒網(wǎng)、肥西人事人才網(wǎng)、銘傳鄉(xiāng)先鋒網(wǎng)等網(wǎng)站,向社會(huì)統(tǒng)一發(fā)布,并在村(社區(qū))公示欄里進(jìn)行張貼,發(fā)布時(shí)間2016年7月1日-2016年7月10日,選拔過程中各環(huán)節(jié)信息在銘傳鄉(xiāng)先鋒網(wǎng)上公布。

2、報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2016年 7月1日至2016年7月15日。

報(bào)名地點(diǎn):銘傳鄉(xiāng)組織辦。(聯(lián)系人:惠苗苗18755176292

孟琛15255128621)

報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名要求:各村(社區(qū))現(xiàn)在崗的后備干部必須統(tǒng)一參加此次報(bào)名考試。報(bào)名者須提供:(1)戶口本、身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;(2)近期一寸免冠照片3張;(3)有工作單位的需提供單位證明材料,無工作單位的需提供所在村(社區(qū))證明材料。主要證明報(bào)考者的身份、平時(shí)表現(xiàn)等情況。同時(shí),報(bào)名者現(xiàn)場填寫《銘傳鄉(xiāng)公開選拔村級后備干部報(bào)名資格審查表》。 筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,免繳筆試考試費(fèi)用。

報(bào)名者須對所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如有弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消報(bào)考資格,報(bào)名截止后,報(bào)考人數(shù)與選拔計(jì)劃數(shù)的比例不低于3:1,達(dá)不到規(guī)定比例的,相應(yīng)減少選拔計(jì)劃數(shù)。

3、筆試

筆試內(nèi)容主要為農(nóng)村基層工作基本知識、時(shí)事政治、公文寫作、電腦操作技術(shù)、社區(qū)管理方面的政策、法規(guī)等相關(guān)內(nèi)容。時(shí)間為90分鐘,分值為100分,根據(jù)筆試成績,從高分到低分按照選拔計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定面試入圍人員(如最后一名有2人及其以上筆試成績相同,則一并進(jìn)入面試),筆試成績在銘傳鄉(xiāng)網(wǎng)站進(jìn)行公示并在村(社區(qū))公示欄進(jìn)行張貼。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以(筆試準(zhǔn)考證)上為準(zhǔn)。

4、面試

面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試時(shí)間每人15分鐘,分值為100分,面試成績當(dāng)場公布(保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)四舍五入)。面試時(shí)間、地點(diǎn)以“面試通知書”上為準(zhǔn)。

5、確定初選人員

根據(jù)筆試成績50%、面試成績50%,合成總成績,從高分到低分,按照選拔名額1:1.2的比例確定初選人員并公示。

6、組織考察

鄉(xiāng)黨委成立考核領(lǐng)導(dǎo)組對初選人員進(jìn)行組織考察??疾熘饕扇∶裰鳒y評、個(gè)別談話等方式進(jìn)行。參加人員為村兩委成員、黨員、村民代表??忌L期在外工作的,考核組到考生所在工作單位進(jìn)行考核。考察或其它原因造成不合格的,按合成總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

7、錄取辦法

根據(jù)組織考察情況,不符合錄取條件的,取消資格。并將擬任人員在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)公示7天。公示無異議或反映問題不影響錄用的,按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。錄用審批后因各種原因取消錄用的,不再遞補(bǔ)。錄取人員由鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一分配。

8、管理使用

經(jīng)組織考察合格錄用后,試用期6個(gè)月,試用期間每月生活補(bǔ)貼1500元,試用期滿且考核合格后,按在職村干部(副職)待遇執(zhí)行。

五、嚴(yán)明紀(jì)律

機(jī)關(guān)工作人員、各村(社區(qū))干部要認(rèn)真執(zhí)行鄉(xiāng)黨委政府關(guān)于村級后備干部選拔工作的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,嚴(yán)禁拉幫結(jié)派,嚴(yán)禁接受選拔對象的宴請和禮品(金)。對于嚴(yán)重違反上述規(guī)定的,將視其情節(jié)給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。

本次選拔工作,在銘傳鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)下,具體選拔工作委托合肥元太人力資源管理有限公司社會(huì)人員考試培訓(xùn)服務(wù)中心組織實(shí)施,銘傳鄉(xiāng)紀(jì)委全程參與監(jiān)督。

六、其他

咨詢電話:0551-68364868 (銘傳鄉(xiāng)組織辦)

0551-68853303/68853557(考培服務(wù)中心)

監(jiān)督電話:0551- 68341268

具體詳情請關(guān)注銘傳鄉(xiāng)先鋒網(wǎng)、肥西人事人才網(wǎng)

中共肥西縣銘傳鄉(xiāng)委員會(huì)

2016年7月1日

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