為適應(yīng)銘傳鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要，進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)鄉(xiāng)黨委會(huì)議研究決定，在全縣范圍內(nèi)公開選拔10名村級(jí)后備干部?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選拔原則

堅(jiān)持公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行筆試和面試相結(jié)合的方法進(jìn)行。

二、選拔對(duì)象及條件

（一）選拔對(duì)象

肥西縣范圍內(nèi)符合條件的人員均可報(bào)考，包含升學(xué)、參軍戶口遷出的原肥西縣常住人口（同等條件下，銘傳鄉(xiāng)戶口及因升學(xué)、參軍戶口遷出的原銘傳鄉(xiāng)常住人口優(yōu)先錄?。?/P>

（二）選拔條件

1、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛基層工作，吃苦耐勞，自愿從事村或社區(qū)工作；

2、遵紀(jì)守法，無(wú)任何違法違紀(jì)受到懲處的歷史，未參加任何幫派、邪教及非法組織；

3、有較好的為人處事交際能力，有較好的群眾基礎(chǔ)，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及文字功底；

4、身體健康；

5、年齡在35周歲以下（1981年1月1日以后出生），普通高中及以上文化程度；

下列人員不得報(bào)考：

1、曾因犯罪受到刑事處罰的；

2、本人受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

3、有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

三、選拔名額

根據(jù)各村“兩委”班子配備情況和工作需要，共計(jì)劃選拔10名村級(jí)后備干部。

四、選拔程序及辦法

1、發(fā)布公告

《肥西縣銘傳鄉(xiāng)公開選拔村級(jí)后備干部公告》在肥西先鋒網(wǎng)、肥西人事人才網(wǎng)、銘傳鄉(xiāng)先鋒網(wǎng)等網(wǎng)站，向社會(huì)統(tǒng)一發(fā)布，并在村（社區(qū)）公示欄里進(jìn)行張貼，發(fā)布時(shí)間2016年7月1日-2016年7月10日，選拔過(guò)程中各環(huán)節(jié)信息在銘傳鄉(xiāng)先鋒網(wǎng)上公布。

2、報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2016年 7月1日至2016年7月15日。

報(bào)名地點(diǎn)：銘傳鄉(xiāng)組織辦。（聯(lián)系人：惠苗苗18755176292

孟琛15255128621）

報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名要求：各村（社區(qū)）現(xiàn)在崗的后備干部必須統(tǒng)一參加此次報(bào)名考試。報(bào)名者須提供：（1）戶口本、身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件；（2）近期一寸免冠照片3張；（3）有工作單位的需提供單位證明材料，無(wú)工作單位的需提供所在村（社區(qū)）證明材料。主要證明報(bào)考者的身份、平時(shí)表現(xiàn)等情況。同時(shí)，報(bào)名者現(xiàn)場(chǎng)填寫《銘傳鄉(xiāng)公開選拔村級(jí)后備干部報(bào)名資格審查表》。 筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，免繳筆試考試費(fèi)用。

報(bào)名者須對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如有弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)考資格，報(bào)名截止后，報(bào)考人數(shù)與選拔計(jì)劃數(shù)的比例不低于3:1，達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)減少選拔計(jì)劃數(shù)。

3、筆試

筆試內(nèi)容主要為農(nóng)村基層工作基本知識(shí)、時(shí)事政治、公文寫作、電腦操作技術(shù)、社區(qū)管理方面的政策、法規(guī)等相關(guān)內(nèi)容。時(shí)間為90分鐘，分值為100分，根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按照選拔計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定面試入圍人員（如最后一名有2人及其以上筆試成績(jī)相同，則一并進(jìn)入面試），筆試成績(jī)?cè)阢憘鬣l(xiāng)網(wǎng)站進(jìn)行公示并在村（社區(qū)）公示欄進(jìn)行張貼。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以（筆試準(zhǔn)考證）上為準(zhǔn)。

4、面試

面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試時(shí)間每人15分鐘，分值為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布（保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)四舍五入）。面試時(shí)間、地點(diǎn)以“面試通知書”上為準(zhǔn)。

5、確定初選人員

根據(jù)筆試成績(jī)50%、面試成績(jī)50%，合成總成績(jī)，從高分到低分，按照選拔名額1：1.2的比例確定初選人員并公示。

6、組織考察

鄉(xiāng)黨委成立考核領(lǐng)導(dǎo)組對(duì)初選人員進(jìn)行組織考察?？疾熘饕扇∶裰鳒y(cè)評(píng)、個(gè)別談話等方式進(jìn)行。參加人員為村兩委成員、黨員、村民代表?？忌L(zhǎng)期在外工作的，考核組到考生所在工作單位進(jìn)行考核?？疾旎蚱渌蛟斐刹缓细竦模春铣煽偝煽?jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

7、錄取辦法

根據(jù)組織考察情況，不符合錄取條件的，取消資格。并將擬任人員在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)公示7天。公示無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響錄用的，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。錄用審批后因各種原因取消錄用的，不再遞補(bǔ)。錄取人員由鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一分配。

8、管理使用

經(jīng)組織考察合格錄用后，試用期6個(gè)月，試用期間每月生活補(bǔ)貼1500元，試用期滿且考核合格后，按在職村干部（副職）待遇執(zhí)行。

五、嚴(yán)明紀(jì)律

機(jī)關(guān)工作人員、各村（社區(qū)）干部要認(rèn)真執(zhí)行鄉(xiāng)黨委政府關(guān)于村級(jí)后備干部選拔工作的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，嚴(yán)禁拉幫結(jié)派，嚴(yán)禁接受選拔對(duì)象的宴請(qǐng)和禮品（金）。對(duì)于嚴(yán)重違反上述規(guī)定的，將視其情節(jié)給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。

本次選拔工作，在銘傳鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)下，具體選拔工作委托合肥元太人力資源管理有限公司社會(huì)人員考試培訓(xùn)服務(wù)中心組織實(shí)施，銘傳鄉(xiāng)紀(jì)委全程參與監(jiān)督。

六、其他

咨詢電話：0551-68364868 （銘傳鄉(xiāng)組織辦）

0551-68853303/68853557（考培服務(wù)中心）

監(jiān)督電話：0551- 68341268

具體詳情請(qǐng)關(guān)注銘傳鄉(xiāng)先鋒網(wǎng)、肥西人事人才網(wǎng)

中共肥西縣銘傳鄉(xiāng)委員會(huì)

2016年7月1日