根據(jù)工作需要，擬在校內(nèi)公開招聘行政管理人員6名，專職輔導員6名，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

一、招聘范圍

面向本?，F(xiàn)有事業(yè)編制人員、行政經(jīng)費（含包干經(jīng)費）聘請的合同聘用人員（原B系列人員）公開招聘。

二、招聘崗位

崗位一：人事與黨務(wù)秘書1名；

崗位二：人事與黨務(wù)秘書1名（該崗位兼部分科研管理工作）；

崗位三：本科教學秘書1名；

崗位四：本科教學秘書1名；

崗位五：科研與研究生秘書1名；

崗位六：科研與研究生秘書1名；

崗位七：專職輔導員6名。

三、招聘條件和要求

（一）堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針和政策，遵紀守法，有良好的思想素質(zhì)和良好的職業(yè)操守，具有全局意識，善于團結(jié)同志。

（二）具有強烈的事業(yè)心和責任感，愛崗敬業(yè)，工作踏實，廉潔勤政，樂于奉獻，服務(wù)意識強，辦事效率高，能按時完成工作任務(wù)。

（三）具有履行職責需要的理論水平和專業(yè)知識，有良好的文字與口頭表達能力和較好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強的政策理解能力和計算機操作應(yīng)用能力；具有良好的外語表達與寫作能力的優(yōu)先考慮。

（四）具有高效的執(zhí)行力，能夠承受一定的工作壓力，具有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

（五）具有本科及以上學歷,身心健康。

（六）崗位一、二、七要求中共黨員。

（七）崗位五科研與研究生秘書要求具有流利的英文聽、說、讀、寫能力。

（八）崗位七專職輔導員，要求政治立場堅定，政治敏感性強；熱愛并樂于從事高校學生工作，熟悉輔導員工作，需具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、事務(wù)管理能力；能組織班級、年級大會、學生的集體活動和社團文體活動；思維開闊，反應(yīng)敏捷，處事練達。常駐廣州校區(qū)東校園工作。

（九）應(yīng)聘人員在錄用后，第一個受聘期內(nèi)原則上不能應(yīng)聘另一新的崗位，因工作需要調(diào)整受聘人的工作崗位或組織推薦應(yīng)聘高一級職位的除外。

四、招聘程序和時間安排

（一）受理報名：應(yīng)聘者請將個人簡歷、《中山大學公開招聘人員自薦（推薦）表》（此外，原行政經(jīng)費B系列人員還應(yīng)根據(jù)應(yīng)聘的崗位填寫《中山大學B-5管理崗位申請表》或《中山大學B－6輔導員崗位申請表》）（請點擊http://rsc.sysu.edu.cn/Article/invitation/GuanLiXiLie/201606/7411.html下載）、身份證、學歷學位證明等相關(guān)證書復印件及近期的主要工作業(yè)績等相關(guān)材料寄（送）至管理學院善衡堂N215，電子版應(yīng)聘材料請發(fā)至wuyingy3@mail.sysu.edu.cn。有關(guān)應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還。

報名時間：2016年6月27日至2016年7月3日。

（二）資格審查。

（三）面試。

（四）組織考察。

（五）確定人選，按程序報批。

（六）聘任。

五、聘后管理

對新聘用的干部實行聘任制，試用期半年。試用期間享受同職級待遇。凡經(jīng)確認的，聘期四年（含試用期）。

對聘用到上述崗位的原行政經(jīng)費B系列人員，崗位級別不變，并按學校原B系列相關(guān)規(guī)定管理。

六、其他說明

若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求，招聘單位可不確定人選，并可申請該崗位再次招聘。

聯(lián)系地址：中山大學管理學院善衡堂N215

聯(lián)系人：吳老師

聯(lián)系電話：84112780

e-mail:wuyingy3@mail.sysu.edu.cn

中山大學人力資源管理處

2016年6月27日