經(jīng)黃石市房地產(chǎn)管理局研究決定，擬向全社會(huì)公開招聘局屬二級(jí)單位公租房管理中心財(cái)務(wù)人員1名，局信息中心計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理員與網(wǎng)絡(luò)管理員各1名?，F(xiàn)就相關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位

財(cái)務(wù)人員1名，計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理員、網(wǎng)絡(luò)管理員各1名。

二、資格條件

（一）財(cái)務(wù)人員

1、政治素質(zhì)好，品行端正，遵紀(jì)守法，有責(zé)任心；

2、年齡35周歲以下；

3、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)會(huì)及其他財(cái)經(jīng)類專業(yè)；

4、報(bào)考人員具有財(cái)政部門認(rèn)定的會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書；

5、熟悉計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，能熟練運(yùn)用word、excel等office辦公軟件，須具有計(jì)算機(jī)二級(jí)及以上資格證書；

6、身體健康，能夠正常履行工作職責(zé)。

（二）計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理員及網(wǎng)絡(luò)管理員

1、政治素質(zhì)好，品行端正，遵紀(jì)守法，有責(zé)任心；

2、年齡在35周歲以下；

3、具有吃苦耐勞精神和分析解決問題能力；

4、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)，或軟件工程專業(yè)，或具有至少3年的應(yīng)用軟件系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn)（需有證明）。熟悉Oracle、SQL Server等數(shù)據(jù)庫(kù)及Java或C#等程序語(yǔ)言（計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理員）；

5、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)，或具有至少5年的網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)（需有證明）。熟悉Router、Switch、Firewall等各類網(wǎng)絡(luò)設(shè)備（計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理員）；

6、身體健康，能夠正常履行工作職責(zé)。

三、招聘程序和辦法

1、網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員可于2016年6月3日9:00至6月12日17:00登陸黃石市人事考試網(wǎng)（http://www.hsrsksy.gov.cn）點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”進(jìn)入黃石市人事考試院網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，選擇《黃石市房地產(chǎn)管理局招聘工作人員簡(jiǎn)章》提交報(bào)名申請(qǐng)，按要求填寫相關(guān)報(bào)名信息（含上傳照片，照片規(guī)格為近期正面一寸免冠彩色照片，jpg格式，文件大小不超過30Kb,報(bào)名所用照片均應(yīng)與此保持一致；未上傳照片或者上傳照片不符合要求的將不能通過審核）。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。考試只能用第二代身份證報(bào)名，且報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員提交的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，在報(bào)考時(shí)須填寫《誠(chéng)信承諾書》，凡弄虛作假、信息錯(cuò)誤或不符合條件的將被取消應(yīng)聘資格。

2、資格審查。2016年6月13日至6月14日（上午8:00—11:30，下午2:30—5:00）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，請(qǐng)各位報(bào)考人員帶好報(bào)名所需材料原件到黃石市人事考試院五樓502室進(jìn)行資格確認(rèn)，報(bào)名材料包括報(bào)名表一式三份及電子文檔、報(bào)考人員身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等材料原件及復(fù)印件，逾期未確認(rèn)者取消筆試資格。

3、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。資格審查通過后，應(yīng)聘人員應(yīng)于6月16日09:00至6月18日9:00期間，登錄黃石市人事考試網(wǎng)（http://www.hsrsksy.gov.cn）憑個(gè)人提交報(bào)名申請(qǐng)時(shí)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)自動(dòng)生成的報(bào)名序號(hào)，下載打印筆試準(zhǔn)考證。

4、組織考試?？荚嚪止P試、面試。按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算綜合成績(jī)，總分為100分。筆試主要測(cè)試應(yīng)試者的政策理論水平、文字表達(dá)和分析解決問題的能力。面試主要測(cè)試應(yīng)試者的實(shí)際工作能力和應(yīng)變能力。根據(jù)考生筆試成績(jī)，財(cái)務(wù)人員按照從高分到低分順序1:5的比例確定面試人選，系統(tǒng)管理員和網(wǎng)絡(luò)管理員按照從高分到低分順序1:3的比例確定面試人選。

5、考察與體檢。根據(jù)考試成績(jī)，按從高分到低分順序，以1:1的比例確定考察人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的，按筆試和面試綜合成績(jī)得分從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

6、確認(rèn)人選和公示。根據(jù)參加招聘考生的成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果，由市房地產(chǎn)管理局黨委集體研究，確定招聘人員名單進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示后存在影響錄用情形的，取消錄用資格，并按照綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。

7、試用。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響錄用的崗位擬錄用人員進(jìn)行試用。試用期發(fā)放基本薪酬。試用期滿考核合格，予以正式聘用。

五、薪酬待遇

按黃房黨委發(fā)【2015】21號(hào)文《黃石市房地產(chǎn)管理局編外人員工資待遇實(shí)施試行辦法》執(zhí)行。按規(guī)定交納社會(huì)統(tǒng)籌，實(shí)行帶薪年休假。聘用方式：勞務(wù)派遣方式聘用。

六、其他事項(xiàng)

此次招聘有關(guān)事項(xiàng)將通過黃石市住宅與房地產(chǎn)信息網(wǎng)和黃石人事考試網(wǎng)及時(shí)發(fā)布，請(qǐng)考生密切關(guān)注以上媒介信息。

黃石市房地產(chǎn)管理局

2016年6月2日