2016年招聘中山大學廣東省應(yīng)對氣候變化研究中心合同聘用人員啟事
來源:中山大學網(wǎng) 閱讀:636 次 日期:2016-05-06 17:16:00
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因工作需要,擬面向校內(nèi)外公開招聘廣東省應(yīng)對氣候變化研究中心自籌經(jīng)費合同聘用人員3名,現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下:

一、招聘范圍

面向校內(nèi)外公開招聘。

二、招聘崗位與要求

原B-2研究助理崗(待遇參照B-7教輔四級崗)

工作地點:中山大學南校區(qū)

崗位方向:

1、節(jié)能減排工程師2名

崗位職責:

(1)參與固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估/評審、節(jié)能規(guī)劃等項目工作,包括:獨立完成節(jié)能評估報告、節(jié)能規(guī)劃報告編制,完成能評項目評審工作,洽談節(jié)能相關(guān)項目;

(2)負責與項目相關(guān)方協(xié)調(diào)、溝通數(shù)據(jù)資源;

(3)協(xié)助開展新能源、節(jié)能減碳技術(shù)的研究、應(yīng)用與推廣;

(4)承擔節(jié)能評估、節(jié)能減碳技術(shù)等培訓;

(5)完成團隊分配的其他工作與任務(wù)。

招聘要求:

(1)環(huán)境、能源、熱能、電氣、建筑等相關(guān)專業(yè)碩士學位;

(2)在節(jié)能減排方面有著豐富知識經(jīng)驗,熟悉國家和省市有關(guān)能源管理、節(jié)能減排的政策、法律法規(guī),了解典型的主流節(jié)能設(shè)備、技術(shù)、措施等;

(3)具備節(jié)能評估、能源管理、節(jié)能審計、節(jié)能規(guī)劃、節(jié)能技改、可研等相關(guān)工作經(jīng)驗;

(4)邏輯思維能力強,寫作功底良好,能獨立節(jié)能評估、節(jié)能規(guī)劃等報告;

(5)具有較強的數(shù)據(jù)收集及分析能力、良好的協(xié)調(diào)溝通能力;

(6)具有良好的學習能力。

2、低碳戰(zhàn)略咨詢師1名

崗位職責:

(1)參與政府部門低碳戰(zhàn)略咨詢和規(guī)劃等相關(guān)項目的研究工作,包括數(shù)據(jù)收集、分析、撰寫項目報告;項目的推進和執(zhí)行;

(2)參與經(jīng)濟-能源-環(huán)境(3E)領(lǐng)域的基礎(chǔ)研究工作,包括構(gòu)建分析模型等;

(3)完成團隊安排的其他任務(wù)。

招聘要求:

(1)本科或以上學歷,或者具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱,優(yōu)秀本科畢業(yè)生亦可考慮;

(2)應(yīng)用經(jīng)濟學、環(huán)境經(jīng)濟學、技術(shù)經(jīng)濟學、能源經(jīng)濟學和區(qū)域經(jīng)濟學等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生,有交叉學科背景者優(yōu)先考慮;

(3)具有較強的數(shù)據(jù)收集和分析能力,能熟練操作SPSS或MATLAB等數(shù)據(jù)處理和統(tǒng)計軟件,及掌握經(jīng)濟分析模型者優(yōu)先;

(4)邏輯思維能力強,文字寫作功底好,有撰寫研究報告或?qū)W術(shù)論文經(jīng)驗者優(yōu)先;

(5)對國家、省市層面的區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略、能源戰(zhàn)略及低碳發(fā)展最新動態(tài)有一定了解,具有相關(guān)項目經(jīng)驗者優(yōu)先;

(6)具備良好的英語閱讀和寫作能力;

(7)責任心強,能承受一定的工作壓力,可接受加班和短期出差者優(yōu)先考慮。

三、招聘程序與時間安排

(一)受理報名:請應(yīng)聘者將《中山大學公開招聘人員自薦(推薦)表》(請點擊http://rsc.sysu.edu.cn/Soft/personnel/DiaoRuZhaoPin/200509/82.html下載)、《中山大學B-2研究助理崗位申請表》(請點擊http://rsc.sysu.edu.cn/Soft/personnel/gangweipinyong/feiguodu/200810/423.html下載)、個人簡歷及相關(guān)應(yīng)聘材料發(fā)送到郵箱:604276726@qq.com,并于主題注明“中山大學廣東省應(yīng)對氣候變化研究中心+科研助理(崗位方向)+姓名”。

(二)報名時間:2016年5月6日至2016年6月5日

(三)資格審查

(四)面試

(五)考察

(六)報批

(七)聘用

四、聘后管理

對招聘到上述崗位的人員按照學校原B系列相關(guān)規(guī)定管理。研究院將根據(jù)受聘人工作能力和實際工作情況給予每月補貼和年終獎金。

五、其他說明

若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求,招聘單位可不確定人選,并可申請該崗位再次招聘。

聯(lián)系地址:廣州市新港西路135號中山大學園東區(qū)110棟3樓

郵政編碼:510275

聯(lián)系人:鄭雪瓊

電話:020-84114211-221

E-mail:604276726@qq.com

中山大學人力資源管理處

2016年5月6日

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