廣州市天河區(qū)石牌街2016年招聘工作人員公告
來源:天河信息網(wǎng) 閱讀:1195 次 日期:2016-04-28 13:41:59
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為進(jìn)一步適應(yīng)新形勢下街道工作快速發(fā)展的需要,加強(qiáng)街道的日常管理和服務(wù)工作,經(jīng)研究決定,按照公平、公正、公開及擇優(yōu)錄用的原則,現(xiàn)面向社會公開招聘合同制工作人員若干名。

一、招聘崗位及要求

崗位 招聘人數(shù) 學(xué)歷及專業(yè)要求
街道科長(主任)助理 5名 全日制本科及以上學(xué)歷,并獲取學(xué)士及以上學(xué)位。法律專業(yè)2人,建筑工程類1人,計(jì)算機(jī)類1人,會計(jì)學(xué)1人。
街道工作人員 15名 全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,法律學(xué)、審計(jì)學(xué)、會計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)、社工等專業(yè)優(yōu)先錄用。具有廣州市戶籍優(yōu)先。

二、基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,政治素質(zhì)過硬,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策,遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德。

(二)具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),男女不限,年齡在35周歲以下,年齡計(jì)算截止日期為2016年4月25日(1981年4月25日之后出生)。

(三)具有較強(qiáng)的事業(yè)心和工作責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作、分析解決問題和寫作能力,能熟練使用電腦及辦公軟件,有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力,中共黨員或有辦公室相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(四)如有受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期的,違反計(jì)劃生育等國家法律法規(guī)的,因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的,刑事處罰期限未滿的,以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的人員,一律不得報(bào)考。

三、用工性質(zhì)及福利待遇

(一)用工性質(zhì)為合同制聘用人員。

(二)試用期一個(gè)月,試用期工資2800元/月。

(三)試用期滿經(jīng)考核合格的,與街道簽訂正式勞動合同??崎L(主任)助理的工資福利待遇參照《天河區(qū)雇員管理暫行辦法》規(guī)定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;街道工作人員的工資福利待遇參照現(xiàn)有居委會專干待遇執(zhí)行。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

應(yīng)聘者請?zhí)顚憽妒平止_招聘工作人員報(bào)名表》(見附件),并將居民身份證、居住證(非廣州戶籍人員)、計(jì)劃生育證明(含未婚人員)、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)資格證書、外語水平等級證書、各類榮譽(yù)證書等,以電子郵件格式發(fā)至石牌街黨政辦郵箱(spj-bgs@thnet.gov.cn),有發(fā)表文章或能證明個(gè)人相關(guān)資格能力的請附上有關(guān)材料。

報(bào)名截止時(shí)間:2016年5月8日。

(二)筆試

經(jīng)審查符合聘用條件者,將統(tǒng)一組織進(jìn)行筆試。筆試不指定參考書目和材料,采取閉卷考試形式。筆試成績滿分為100分,占總成績40%。

筆試成績和進(jìn)入資格審查的人員名單將在石牌街道辦事處網(wǎng)站(http://shipai.thnet.gov.cn/)上公布。

(三)資格審查

在面試前將進(jìn)行資格審查。審查時(shí)應(yīng)聘人員應(yīng)提供本人簡歷、身份證、計(jì)劃生育證明(含未婚人員)、學(xué)歷學(xué)位證書(社會人員需提供學(xué)歷鑒定證明)、專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)資格證書、外語水平等級證書、各類榮譽(yù)證書等證件、資料的原件和復(fù)印件。如在資格審查中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)考職位資格條件,或不能按照要求提供相關(guān)證明材料以及有欺瞞行為的,取消其面試資格。

(四)面試

筆試和資格審查合格的人員,依據(jù)考生筆試成績從高分到低分順序,按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:4的比例確定面試人選,不足比例的,按實(shí)際入圍人數(shù)確定人選。通過筆試和資格審查后進(jìn)行面試,面試成績滿分為100分,占總成績60%。

(五)體檢

考試結(jié)束后,按考試總成績由高分到低分的順序,根據(jù)崗位招聘人數(shù)從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的,可依次遞補(bǔ)體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照招聘入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(六)考察

體檢合格的應(yīng)聘者由招聘主管部門負(fù)責(zé)考察。主要對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系等情況進(jìn)行考察,并通過查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)告資格條件??疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫?,可依法遞補(bǔ)考察人選。

(七)公示

體檢及考察合格者確定為擬聘用人選,將在石牌街道辦事處網(wǎng)站(http://shipai.thnet.gov.cn/)上公示。同時(shí),在街道辦事處明顯位置張貼。公示期為7個(gè)工作日。

(八)錄用

招聘人員經(jīng)公示無異議,按規(guī)定辦理招聘手續(xù),兌現(xiàn)相關(guān)待遇。

五、注意事項(xiàng)

(一)筆試、資格審查、面試和體檢的時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知。屆時(shí)請登錄石牌街道辦事處網(wǎng)站(http://shipai.thnet.gov.cn/)查詢??忌殧y帶身份證或其他有效證件參加以上考試,證件不齊或不符合要求者取消資格。

(二)考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、可靠。凡弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí),一律取消考試或聘用資格;已簽訂聘用合同的,即解除合同。

本公告由石牌街黨政辦負(fù)責(zé)解釋。

(聯(lián)系電話:38733123,38733486)

石牌街黨政辦

2016年4月25日

附件:石牌街2016年公開招聘合同制工作人員報(bào)名表

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