根據(jù)國家和河南省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于黨政機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作的意見>的通知》（豫人社〔2010〕124號）精神，結(jié)合我市實(shí)際，決定組織實(shí)施2016年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作。

一、遴選單位和計(jì)劃

根據(jù)編制、職位空缺情況和工作需要，在中共鄭州市委政法委員會、鄭州市發(fā)展和改革委員會等25家單位開展公開遴選公務(wù)員工作，計(jì)劃遴選83人（遴選職位見附件1）。

二、遴選范圍和對象

1. 全省機(jī)關(guān)單位中已登記備案且在編在崗的公務(wù)員。

2. 全省參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的工作人員。

3. 中央機(jī)關(guān)駐豫單位（包括垂直管理單位、派出單位等）工作人員符合上述條件的也可報(bào)考。

三、報(bào)考的資格條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)具備下列資格條件

1. 具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)；

2. 具有2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員工作經(jīng)歷（含試用期），歷年年度考核均為稱職以上等次；

計(jì)算公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員工作經(jīng)歷年限、服務(wù)年限的截止時(shí)間為2016年7月31日。

3. 具有大學(xué)本科以上文化程度（獲得鄭州市“公務(wù)員崗位練兵”業(yè)務(wù)標(biāo)兵的公務(wù)員，學(xué)歷可放寬至大學(xué)?？疲?/P>

4. 年齡在35周歲以下（1981年4月6日以后出生）；

5. 具有擬遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷；

6. 具有正常履行職責(zé)的身體條件；

7. 符合擬遴選職位要求的其他資格條件；

8. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）不得報(bào)考的情況

1. 試用期內(nèi)的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）；

2. 省政法干警招錄培養(yǎng)體改生、省選調(diào)生和新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員等按照有關(guān)規(guī)定有服務(wù)期要求，未達(dá)到服務(wù)期限的，或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

3. 受處分期間或者未滿影響期限的；

4. 正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查的，涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的；

5. 選用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

6. 被列入我市公開遴選不誠信人員名單的人員；

7. 具有法律、法規(guī)和政策規(guī)定不得調(diào)動的其他情形的人員。

四、報(bào)名與資格審查

本次公開遴選實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，網(wǎng)上報(bào)名程序如下：

1. 報(bào)名。采取報(bào)考者個(gè)人自愿并經(jīng)組織推薦方式報(bào)名。

2016年4月11日8:30至4月15日17:30期間，報(bào)考者登錄鄭州人事考試網(wǎng)（http//www.zzrsks.com.cn），點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，按要求填寫個(gè)人報(bào)名信息、上傳照片。上傳的照片要符合系統(tǒng)規(guī)定、清晰、無變形、一寸近期正面免冠證件照（紅底、藍(lán)底、白底均可），jpg格式。利用圖片軟件制作時(shí)，圖片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素、30kb以下，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn)。

報(bào)名申請被接受后，將向報(bào)考者反饋一個(gè)報(bào)名序號。報(bào)名序號是報(bào)考者查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證和成績查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，報(bào)考者務(wù)必牢記。

報(bào)考人員提交報(bào)名信息和上傳照片后應(yīng)在36小時(shí)內(nèi)重新登錄原報(bào)名網(wǎng)站點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，查看是否通過資格審查。確認(rèn)通過資格審查后需用A4紙下載打印《2016年鄭州市市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員推薦報(bào)名表》（見附件2）一式2份，以備面試資格確認(rèn)時(shí)使用。

報(bào)考資料不全的，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充并按要求再次提交審查；報(bào)考申請尚未審查或未通過報(bào)考資格審查的人員，可以改報(bào)其他職位；通過報(bào)考資格審查的人員，不能再報(bào)考其他職位。

2.網(wǎng)上繳費(fèi)

通過報(bào)考資格審查的人員于2016年4月12日8:30至4月17日17:30期間登錄原報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。網(wǎng)上繳費(fèi)報(bào)考者選擇銀聯(lián)卡支付或網(wǎng)銀支付，報(bào)名考務(wù)費(fèi)每人30元。未按期繳費(fèi)的視為自動放棄。

3. 網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，應(yīng)在2016年5月4日8:30至5月6日12:00期間登錄原報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)下載并打印準(zhǔn)考證（A4紙）。準(zhǔn)考證是參加筆試、面試、體檢等工作需要出示的憑據(jù)，請考生妥善保管，遺失不補(bǔ)。報(bào)考者未按規(guī)定出示所需證件的，取消相應(yīng)資格。

4. 各遴選職位的報(bào)名人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例不低于5：1。低于5:1的，將相應(yīng)核減或取消該遴選職位。對于因核銷不再招考的遴選職位，報(bào)考者如符合其他遴選職位條件的，可在48小時(shí)內(nèi)申請改報(bào)其他職位。

5．資格審查工作貫穿于遴選的全過程。報(bào)考人員提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬遴選職位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，即取消其遴選資格。

五、考試

考試分筆試與面試。

1．筆試

筆試采用閉卷方式，主要測試報(bào)考者的政策理論水平、分析和解決問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。滿分100分。

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。筆試時(shí)間為2016年5月7日9:00—11:30，筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

報(bào)考者持本人有效身份證、準(zhǔn)考證參加考試。參加考試時(shí)使用的身份證必須與報(bào)名時(shí)一致。

筆試結(jié)束后，由市公務(wù)員主管部門根據(jù)考試情況劃定筆試最低控制分?jǐn)?shù)線。

2．面試

根據(jù)筆試成績，按擬遴選人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人選。筆試成績達(dá)不到筆試最低控制分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入面試。

面試前，市公務(wù)員主管部門將組織入圍面試人員進(jìn)行面試資格確認(rèn)。入圍面試的人員需持本人有效身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書、公務(wù)員登記表或錄用審批表（復(fù)印件）、推薦報(bào)名表（單位簽署意見并加蓋公章，見附件2）、準(zhǔn)考證和職位要求的其他有關(guān)證明材料，進(jìn)行面試資格確認(rèn)。面試資格確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行面試資格確認(rèn)的，視為自動放棄面試資格。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，取消其參加面試的資格。

因報(bào)考者被取消面試資格或自動放棄等原因出現(xiàn)的空缺，從報(bào)考同一職位并達(dá)到筆試最低控制分?jǐn)?shù)線的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。面試資格確認(rèn)合格的報(bào)考者確定為參加面試人員，發(fā)放面試通知單。

面試工作由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一安排實(shí)施。根據(jù)職位特點(diǎn)可采取結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、情景模擬或文件筐作業(yè)等方式進(jìn)行。滿分100分。

3．考試總成績=筆試成績+面試成績。

筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù)。

六、體檢與考察

參加面試的人員全部參加體檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行，體檢工作由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施。報(bào)考者逾期不參加體檢或體檢項(xiàng)目未完成的，視為自動放棄。

體檢合格的人員，根據(jù)考試總成績，按照1:2的比例從高分到低分的順序確定考察人選。考察按照《國家公務(wù)員局關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。考察主要考察報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。查閱干部檔案及有關(guān)資料，核實(shí)報(bào)考者的報(bào)考資格條件。

七、公示、試用與辦理調(diào)動手續(xù)

各遴選單位根據(jù)考試總成績、體檢結(jié)果和考察等情況，按照人崗相適的原則和職位要求，根據(jù)干部管理權(quán)限綜合評價(jià)，擇優(yōu)確定擬遴選人員，并進(jìn)行公示，公示期為7天。

公示期滿無異議后，擬選用人員進(jìn)入遴選單位試用3個(gè)月。試用期間不辦理調(diào)動手續(xù)。

試用期滿后，遴選單位及時(shí)組織考核，考核合格的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動任職手續(xù)?？己瞬缓细竦?，退回原單位。

八、其他事項(xiàng)

遴選人員選用后，享受報(bào)考職位相應(yīng)的工資福利待遇，須在遴選單位工作2年以上。

報(bào)考者提供虛假材料或進(jìn)入試用后自動放棄相應(yīng)資格的，市公務(wù)員主管部門將對有關(guān)情況記錄在案并上報(bào)省公務(wù)員主管部門記入全省公務(wù)員考試錄用報(bào)考者誠信檔案庫，后果由報(bào)考者本人承擔(dān)；報(bào)考者在公務(wù)員遴選各環(huán)節(jié)中有違紀(jì)違規(guī)行為的，將按《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部〔2009〕126號）進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

鄭州市2016年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員有關(guān)面試、體檢等信息，均通過鄭州市公務(wù)員局網(wǎng)站（http://www.zzgwy.gov.cn）發(fā)布。遴選工作節(jié)奏較快，請報(bào)考者提早準(zhǔn)備相關(guān)材料，及時(shí)關(guān)注、查詢網(wǎng)站發(fā)布信息。

考生咨詢方式。報(bào)名期間，涉及職位公告中的專業(yè)、學(xué)歷、資格條件以及備注內(nèi)容等相關(guān)信息的咨詢，報(bào)考者可與遴選單位聯(lián)系，相關(guān)聯(lián)系方式可在職位表（見附件1）上查詢。遴選政策咨詢電話為0371—67886257。網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印等技術(shù)咨詢電話為0371—67188349。

報(bào)考者在遴選各環(huán)節(jié)期間務(wù)必保持網(wǎng)上報(bào)名時(shí)留下的聯(lián)系方式暢通，通訊方式變更后，應(yīng)及時(shí)告知遴選單位，遴選期間因無法聯(lián)系導(dǎo)致報(bào)考者不能按規(guī)定時(shí)間參加的，視為自動放棄。

本次公開遴選公務(wù)員考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

附件1：2016年公開遴選計(jì)劃表、職位表

附件2：2016年鄭州市市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員推薦報(bào)名表

附件3：2016年鄭州市市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位專業(yè)類別