一、學(xué)校簡(jiǎn)介

見(jiàn)巢湖學(xué)院網(wǎng)站首頁(yè)：http://www.chu.edu.cn/

二、招聘計(jì)劃

（一）

備注：教授年齡原則上不超過(guò)50周歲；博士年齡一般不超過(guò)40周歲，具有副教授資格或企業(yè)行業(yè)經(jīng)歷的可適當(dāng)放寬。

（二）教師需求

備注：1.有專業(yè)實(shí)踐經(jīng)歷或具備相關(guān)專業(yè)技能者優(yōu)先。

2.985高校、211高校以及教育部直屬高校或相關(guān)專業(yè)院校原則上優(yōu)先考慮。

3.年齡一般不超過(guò)28周歲，具有企業(yè)行業(yè)經(jīng)歷的年齡可適當(dāng)放寬。

三、應(yīng)聘基本條件

（一）熱愛(ài)教育事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感；

（二）身體健康；

（三）能勝任所應(yīng)聘的崗位工作；

（四）本科和研究生階段所學(xué)專業(yè)應(yīng)一致或相近，初始學(xué)歷應(yīng)是全日制普通高校本科畢業(yè)生。

四、待遇

（一）高水平人才

引進(jìn)的省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人等省級(jí)以上高水平人才待遇根據(jù)有關(guān)情況面議。

（二）教授

1.提供120—140平方米住房一套，免交租金，發(fā)給住房補(bǔ)貼15萬(wàn)元；若學(xué)校無(wú)房源或不要求學(xué)校提供住房，發(fā)給住房補(bǔ)貼25萬(wàn)元。

2.緊缺專業(yè)（招聘計(jì)劃中標(biāo)“★”專業(yè)）提供安家費(fèi)10萬(wàn)元，其他專業(yè)5萬(wàn)元。其中具有博士學(xué)位的增加安家費(fèi)3萬(wàn)元。

3.提供科研啟動(dòng)費(fèi)，其中自然科學(xué)類15萬(wàn)元，人文社科類10萬(wàn)元。

4.享受教授津貼。

5.配偶根據(jù)條件以適當(dāng)形式進(jìn)行安置。

（三）博士

1.提供120—140平方米住房一套，免交租金，發(fā)給住房補(bǔ)貼10萬(wàn)元；若學(xué)校無(wú)房源或不要求學(xué)校提供住房，發(fā)給住房補(bǔ)貼20萬(wàn)元。

2.緊缺專業(yè)（招聘計(jì)劃中標(biāo)“★”專業(yè)）提供安家費(fèi)10萬(wàn)元，其他專業(yè)5萬(wàn)元。其中出站博士后、具有副教授職稱的博士、“985”高校以及海外博士增加安家費(fèi)2萬(wàn)元。

3.提供科研啟動(dòng)費(fèi)，其中自然科學(xué)類10萬(wàn)元，人文社科類5萬(wàn)元。

4.獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效分配享受博士津貼和副教授待遇。

5.配偶視有關(guān)實(shí)際情況進(jìn)行安置。

（四）碩士

1.享受學(xué)校正式教職工工資福利和社保待遇。

2.每人每月發(fā)放200元租房補(bǔ)貼（三年）。

3.緊缺專業(yè)（招聘計(jì)劃中標(biāo)“★”專業(yè)）碩士發(fā)放生活補(bǔ)貼2萬(wàn)元。

五、選聘流程

（一）報(bào)名

應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄巢湖學(xué)院人才招聘系統(tǒng)（http://www.chu.edu.cn/rsc/或http://zpjob.acabridge.cn/www/company/view?comid=2975）注冊(cè)并投遞簡(jiǎn)歷，同時(shí)發(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷電子版至招聘郵箱：rszp@chu.edu.cn，投遞簡(jiǎn)歷主題注明“畢業(yè)學(xué)校+學(xué)歷學(xué)位+專業(yè)方向+姓名”。

（二）資格審查

學(xué)校人事部門會(huì)同有關(guān)部門及用人單位進(jìn)行資格審核，審核通過(guò)后，通過(guò)電話或郵件方式通知應(yīng)聘者考核的內(nèi)容、方式、時(shí)間和地點(diǎn)等。

被通知來(lái)校參加考核的人員，應(yīng)攜帶以下材料：應(yīng)聘崗位要求的學(xué)位學(xué)歷證明、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、前期學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、部分發(fā)表的論文及科研成果證明、學(xué)習(xí)成績(jī)單等材料（以上材料均驗(yàn)原件、留存部分復(fù)印件）。

（三）考核

根據(jù)崗位要求，選擇筆試、面試、試講等形式對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行考核。應(yīng)聘的碩士人員一般進(jìn)行筆試、試講和面試等環(huán)節(jié)；博士人員一般只進(jìn)行試講和面試；教授進(jìn)行面談。

（四）考察

根據(jù)考核結(jié)果確定考察人員，組成考察組（不少于2人）對(duì)其思想政治、學(xué)業(yè)或工作業(yè)績(jī)進(jìn)行全面考察，并對(duì)其應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查核實(shí)。

（五）體檢

對(duì)擬聘人員組織參加由學(xué)校指定的醫(yī)院體檢并符合安徽省教育廳要求達(dá)到的體檢標(biāo)準(zhǔn)。

（六）公示

根據(jù)考試、考核結(jié)果和考察、體檢情況，初定擬聘人員，并通過(guò)校園網(wǎng)進(jìn)行公示。

（七）簽訂協(xié)議

體檢合格且公示無(wú)異議的，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。

六、聯(lián)系方式

地 址：安徽省合肥巢湖經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)巢湖學(xué)院人事處

郵 編：238000

聯(lián)系人：趙老師，電話：0551－82361409

簡(jiǎn)歷投遞：http://zpjob.acabridge.cn/www/company/view?comid=2975

郵 箱：rszp@chu.edu.cn（郵件主題：畢業(yè)學(xué)校+學(xué)歷學(xué)位+專業(yè)方向+姓名）

網(wǎng) 址：http://www.chu.edu.cn/rsc/

特別提示：我校2016年度進(jìn)人計(jì)劃需報(bào)主管部門審批，審批后若有變動(dòng)，則以調(diào)整后的為準(zhǔn)。

特別提醒：我校2016年招聘不收取任何費(fèi)用，請(qǐng)廣大應(yīng)聘者注意，以防受騙上當(dāng)。

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