2016年上饒市地方志編纂委員會辦公室公開遴選人員公告
來源:上饒市人力資源和社會保障局 閱讀:2021 次 日期:2016-02-26 16:24:48
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為進一步拓寬選人渠道,優(yōu)化干部隊伍結構,增強隊伍活力,上饒市地方志編纂委員會辦公室(系上饒市政府辦公廳下屬參照公務員法管理的事業(yè)單位)擬面向全市公開遴選工作人員?,F將有關事項公告如下:

一、遴選職位及人數

1、遴選職位:文字綜合工作崗位,科員職位。

2、遴選人數:2名。

二、遴選范圍和條件

本次遴選面向市直單位(含上饒經濟技術開發(fā)區(qū)、三清山風景名勝區(qū))、縣(市、區(qū))及鄉(xiāng)鎮(zhèn)已進行公務員登記且在編在崗的公務員、參照公務員法管理的事業(yè)單位人員。參照公務員法管理的事業(yè)單位人員必須符合贛組發(fā)〔2008〕6號文件規(guī)定可以交流進機關的四類人員條件(1.軍隊轉業(yè)安置的軍轉干部;2.經省級公務員主管部門統(tǒng)一組織考試錄用、試用期滿考核合格的人員;3.原在機關已進行了公務員登記,后調入參照管理單位的人員;4.2002年9月30日前進入參照管理單位,具有國家干部身份的人員)。同時還應具備以下資格條件:

1、良好的政治素質和綜合素質,品行端正、文字功底好。

2、第一學歷為全日制大學本科及以上院校畢業(yè)。

3、年齡30周歲以下(1986年3月1日以后出生)。碩士研究生以上學歷的,可放寬至35周歲(1981年3月1日以后出生)。

4、兩年以上行政事業(yè)單位工作經歷。

5、年度考核均為稱職及以上。

6、身心健康。

具有下列情形之一的,不得報考:

1、受過黨紀政紀處分的;涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;

2、未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的;

3、法律法規(guī)及有關政策規(guī)定的其他不能參考的情形。

三、遴選方法與步驟

遴選采取公開考試與組織考察相結合的方式進行,資格審查貫穿全過程。

(一)報名與資格審查

1、報名方式:報名人員在2016年2月26日至3月6日登錄上饒市人力資源和社會保障局網站(http://www.srrcw.com)下載《2016年上饒市地方志編纂委員會辦公室公開遴選工作人員報名表》,于3月7日17:00之前到市政府辦公廳秘書處報名。

報名所需材料:身份證、學歷學位證書原件、《報名表》(一式兩份,須經所在單位同意并加蓋公章)、近期免冠2寸彩照2張和以上證件的復印件。

2、經資格初審合格參加筆試的人數與遴選總人數的比例不得低于3:1,達不到比例的相應減少遴選人數。

3、初審查結果將直接通知參考人員。

報名時提供虛假材料,或偽造有關證件、材料、信息騙取考試資格的,一經查實,取消參加遴選資格并通知所在單位。

(二)筆試

筆試主要測試應試者的文字綜合能力,滿分100分。

筆試的時間、地點和成績直接通知本人。

(三)面試

根據參加考試人員筆試成績,按職位錄用計劃數1:3的比例,從高分到低分確定面試對象(末位同分一并入闈)。面試主要測查參加考試人員的理論政策水平、思維反應能力、綜合分析能力、語言表達能力。面試采用結構化方式進行,滿分為100分。

面試的時間、地點和成績直接通知本人。

(四)確定考察對象和體檢

按筆試成績、面試成績分別占50%的比例綜合計算總成績。根據筆試面試總成績,按擬錄用數1:1的比例確定考察對象??疾鞂ο篌w檢執(zhí)行國家規(guī)定的公務員錄用的體檢標準。

因體檢不合格空缺的名額,可遞補。如經研究無合適調入人選,職位可空缺。

(五)錄用調入

根據考察和體檢的情況,結合有關崗位需求,研究確定擬調入人選并在網站進行公示,公示時間為7天。公示期滿后未發(fā)現影響錄用的,按照干部管理權限和有關要求辦理調入等手續(xù)。

(六)待遇

錄用人員調入后任科員職務,并須承諾服從組織崗位安排。

四、政策咨詢

上饒市政府辦公廳負責本公告的解釋。

咨詢電話:上饒市政府辦公廳秘書處0793—8198978。

上饒市人民政府辦公廳

2016年2月26日

附件:上饒市地方志辦公開遴選人員報名表

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