為進一步優(yōu)化紀檢干部隊伍結(jié)構(gòu)，充實紀檢監(jiān)察工作力量，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定在全縣范圍內(nèi)公開遴選4名機關工作人員?，F(xiàn)公告如下：

一、遴選的職位及名額

縣紀委監(jiān)察局機關工作人員4名。

二、遴選的范圍

全縣黨政群機關單位符合資格條件的在編在崗公務員。

三、遴選對象應具備的資格條件

（一）報名人員應當具備以下資格條件：

1、思想政治素質(zhì)好，綜合素質(zhì)較高。擁護黨的路線、方針、政策，工作勤奮，作風扎實，踏實肯干，有吃苦和奉獻精神，自我要求嚴格，遵守黨的紀律，保密意識強；

2、年齡在35周歲以下（1981年1月1日以后出生）；

3、大學本科及以上文化程度；

4、年度考核均為稱職以上等次；

5、具有2年及以上基層工作經(jīng)歷，新錄用縣直機關公務員必須在現(xiàn)單位工作滿2年以上；2013年以前（含2013年）新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員和選調(diào)生必須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿2年以上；2014年以后（含2014年）新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員和選調(diào)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作必須滿最低服務年限；

6、具有正常履行職責的身體條件。

（二）具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

1、涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結(jié)論的；

2、受處分期間或未滿影響期限的；

3、按照有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

4、試用期內(nèi)的新錄用公務員；

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、遴選的方法和程序

（一）公開報名。報名工作由縣紀委負責。報名相關材料由縣紀委辦公室負責初審并匯總后，交由縣委組織部進行資格復審。資格審查貫穿于整個遴選工作過程，如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實，取消報考者遴選資格。

（二）組織考試?？荚嚢üP試和面試。筆試、面試均采用百分制計算。參加面試人員根據(jù)筆試成績從高到低確定，面試人數(shù)與遴選名額比例不低于3：1。筆試面試時間、地點另行通知。

（三）組織考察。依據(jù)筆試成績占40%和面試成績占60%的比例折算總成績，按遴選名額1：2的比例差額確定考察對象。組織考察組到考察對象所在單位進行綜合考察。考察時，在一定范圍內(nèi)發(fā)布考察預告，并對考察對象進行“兩項公示”（思想工作小結(jié)和干部簡要情況）。主要考察考察對象的德、能、勤、績、廉等方面的綜合表現(xiàn)，注重考察政治品德、工作業(yè)績和工作能力?？h紀委常委會根據(jù)考試情況和考察情況，召開會議集體討論綜合分析，比選擇優(yōu)提出擬錄用人選，并將結(jié)果報縣委組織部。

（四）公示和試用?？h委組織部根據(jù)縣紀委常委會集體討論意見，召開部長辦公會研究同意后，對擬錄用人員進行公示，公示期一般為5個工作日。公示期間有舉報經(jīng)查實影響錄用的，取消錄用資格，缺額可依次遞補。擬錄用人員實行試用期，試用期為6個月，試用期滿經(jīng)縣紀委復核考察合格者按有關規(guī)定和程序辦理正式錄用手續(xù)；考核不合格者不予錄用，仍回原單位工作。

公開遴選工作中存在應當回避情形的，按照有關規(guī)定執(zhí)行。

五、有關要求

報考人員需提供的材料包括：

1、《縣紀委監(jiān)察局機關遴選工作人員報名表》一式3份；

2、報名人員近期同版一寸免冠正面彩色照片3張；

3、畢業(yè)證、學位證和身份證原件及復印件各1份（原件審核后現(xiàn)場歸還）；

4、本人親筆撰寫的簡短小傳。

報名時間：從 2016年1月14日至1月22日下午17：00時截止。

報名地點：縣紀委辦公室。

聯(lián) 系 人：王 燕

聯(lián)系電話：0713-3321256 17771339908

未盡事宜另行公告。

中共黃梅縣紀律檢查委員會

中共黃梅縣委組織部

2016年1月14日

附件1:2016黃梅縣紀委公開遴選機關工作人員推薦報名表

附件2：2016黃梅縣紀委公開遴選機關工作人員推薦報名匯總表