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根據(jù)公務員法和公務員錄用的有關規(guī)定以及《江蘇省2016年考試錄用公務員工作實施方案》的精神，經(jīng)省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局批準，2016年，南京市將組織考試錄用816名擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務的公務員和參公管理單位工作人員。考試錄用簡章如下：

一、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）擁護中華人民共和國憲法；

（三）18周歲以上、35周歲以下（1980年1月11日至1998年1月17日期間出生）。全日制普通高校2016年碩士及以上學位應屆畢業(yè)研究生（非在職）以及定向考錄優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記（主任）的職位，年齡可放寬至40周歲（1975年1月11日以后出生）。報考公安、監(jiān)獄、戒毒管理機關人民警察（含法院、檢察院司法警察）職位的，年齡按照《關于調(diào)整公安機關和監(jiān)獄及勞動教養(yǎng)管理機關錄用人民警察招考年齡的通知》要求執(zhí)行；

（四）具有大專以上學歷；考錄優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記（主任）的職位可放寬至中專、高中學歷；

（五）具有良好的品行；

（六）具備正常履行職責的身體條件；

（七）具有符合職位要求的工作能力；

（八）報考公安和法院、檢察院司法警察職位的人員還須具備《南京市公安機關2016年考試錄用公務員（人民警察）簡章》規(guī)定的條件；報考監(jiān)獄、戒毒管理機關人民警察職位的人員還須具備《江蘇省司法行政系統(tǒng)2016年考試錄用公務員（人民警察）簡章》規(guī)定的條件；

（九）具備擬任職位所要求的其他資格條件。

二、考錄對象及要求

（一）報考本市及在寧垂直管理機構(gòu)職位的人員不受生源地或戶籍限制。

（二）定向考錄大學生村官的職位，職位代碼“90”—“93”，考錄對象為：本市聘期已滿3年且考核合格，現(xiàn)仍在本市村（社區(qū)）任職的省、市組織人社部門選聘大學生村官。

（三）定向考錄服務基層項目人員的職位，職位代碼“94”，考錄對象為：經(jīng)江蘇省項目辦選拔派遣，服務期滿且考核合格的“西部計劃”（含外省選派的江蘇生源“西部計劃”）、“蘇北計劃”、“三支一扶計劃”志愿者；以及經(jīng)江蘇省、南京市組織人社部門選派，聘期已滿考核合格且未續(xù)聘的大學生村官。

（四）定向考錄優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記（主任）的職位，職位代碼“98”，考錄對象為：本區(qū)轄區(qū)內(nèi)工作表現(xiàn)優(yōu)秀，任職滿2年的現(xiàn)任優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記、村委會（社區(qū)）主任（不含省、市組織人社部門選聘大學生村官）。

（五）2013年1月1日以后新錄用的公務員和參公管理機關（單位）工作人員（含現(xiàn)已離職或取消錄用人員）、現(xiàn)役軍人、在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、被辭退未滿5年的公務員和參公管理機關（單位）工作人員、曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員、在公務員考錄中有嚴重違紀違規(guī)行為且在禁考期內(nèi)的人員、以及法律規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形人員，不得報考。

報考人員不得報考錄用后即構(gòu)成與本人有公務員法第六十八條規(guī)定的回避關系的職位。

（六）考錄職位要求的基層工作經(jīng)歷是指：在區(qū)、縣級及以下黨政機關，各類企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟組織和社會組織等工作的經(jīng)歷；以聘用、勞務派遣等方式在各級黨政機關工作（不具有公務員或參公管理單位工作人員身份）的經(jīng)歷；畢業(yè)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷；在軍隊團或相當團以下單位的工作經(jīng)歷，退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。以上基層工作經(jīng)歷的截止時間為2016年8月31日。

（七）2016年畢業(yè)的定向生、委培生須經(jīng)委培、定向單位及所在院校同意后方可報考。

三、報名程序和方法

（一）職位查詢：各招錄機關的招考人數(shù)、具體職位、考試類別、資格條件等詳見《2016年南京市考錄職位簡介表》?？赏ㄟ^南京市人力資源和社會保障網(wǎng)（www.njhrss.gov.cn）、南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)查詢。報考人員報考前要認真閱讀《簡章》和《報考指南》。對考錄職位所要求的專業(yè)、學歷、學位、技能等職位報考資格條件問題，由招錄機關負責解釋。需要咨詢時，請報考人員直接與招錄機關聯(lián)系，招錄機關的咨詢電話可以通過上述網(wǎng)站查詢。

（二）網(wǎng)上報名：報名采用網(wǎng)絡報名方式進行。報名網(wǎng)址是南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)。報考人員可選擇在全省各省轄市考區(qū)參加筆試。

（三）報名、照片上傳時間：2016年1月11日9∶00—1月17日16∶00。

（四）資格初審時間：2016年1月11日9∶00—1月18日16∶00，報考人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可通過同一網(wǎng)址查詢是否通過招錄機關資格初審。

報考資格初審工作，市級機關由招錄機關負責；區(qū)級機關和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機關由該區(qū)公務員主管部門負責；省以下垂直管理部門由招錄機關所屬主管部門負責。報名期間，招考機關應公布咨詢電話，并在工作時間安排專人值班，回答報考人員的咨詢。資格初審期間，招錄機關要根據(jù)規(guī)定的報考資格條件和招錄職位所要求的資格條件，依據(jù)網(wǎng)上報考人員提供的信息進行資格審查，并在報考人員提交報名信息后24小時內(nèi)提出審查意見。對符合報考資格條件的，不得拒絕報名；對未通過資格審查的，應說明理由；對填報材料不全或需報考人員補充說明的，應注明缺失或須補充的內(nèi)容，并退回報考人員補充。對通過資格審查的報考人員，招錄機關應下載留存報考人員的報名信息，以供面試前資格復審使用。

（五）繳費時間：2016年1月11日9∶00—1月19日16∶00，通過資格初審人員進行繳費，完成繳費后，報名方為有效。報考人員使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關費用。

（六）報名注意事項：

1、報考人員應按職位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關信息。

報名時，報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，提交的報考申請材料應當真實、準確，填報專業(yè)以畢業(yè)證書或應屆畢業(yè)生推薦表為準。招錄機關根據(jù)報考人員提供的信息進行審核，報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關規(guī)定處理。

2、報考人員在全省范圍內(nèi)只能選擇一個職位進行報名；報名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證；報名信息應填寫準確、規(guī)范，提交后一般不得更改。只有考試地點、姓名中的錯別字（生僻字）、身份證號中不涉及出生年月日的個別錯誤數(shù)字，經(jīng)當?shù)乜荚嚈C構(gòu)同意后方可修改。

資格未初審或資格初審未通過的，在2016年1月17日16：00前可以改報其他職位。已經(jīng)通過資格初審的，不得改報其他職位。

3、本次考錄筆試的開考比例為3：1。報名結(jié)束后，達不到開考比例的職位，由市公務員主管部門按規(guī)定的程序辦法核減考錄計劃，直至取消該職位。報考被取消職位并通過審核繳費成功的人員，可重新補報其他符合條件的職位，補報名時間：2016年1月21日9∶00—16∶00。

4、考生因個人原因未參加筆試、面試的，費用概不退還。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，先在網(wǎng)上繳費并參加筆試后，于2016年3月14日—15日憑相關單位出具的證明材料，到南京市人事考試中心（南京市北京東路63號南京人才大廈三樓），辦理減免考試費用手續(xù)，從網(wǎng)上退還筆試費用。

（七）網(wǎng)上打印準考證。報考人員要按規(guī)定時間到報名確認的網(wǎng)站下載并打印準考證，時間為2016年3月7日9：00至3月11日24：00。打印中如有問題，請與南京市人事考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：025--83151200。

四、考試程序和方法

考試包括公共科目筆試、面試和專業(yè)科目考試。

（一）公共科目筆試

筆試公共科目包括行政職業(yè)能力測驗和申論兩科。

考試范圍見《江蘇省2016年考試錄用公務員公共科目考試大綱》?？荚嚧缶V可到南京市人力資源和社會保障網(wǎng)（www.njhrss.gov.cn）、南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)查閱?？荚嚥恢付ㄝo導用書，各級公務員主管部門不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班。

（二）筆試時間安排

筆試時間：2016年3月 12日。具體安排如下：

上午 9∶00—11∶00 行政職業(yè)能力測驗

下午 14∶00—16∶30 申論

報考人員應攜帶準考證和在有效期內(nèi)的二代身份證，按照規(guī)定的時間和地點參加筆試。報考人員參加考試時持有的身份證必須與報名時所使用的身份證姓名、公民身份號碼相一致，否則不得進入考場參加考試。

（三）面試人選確定

在省委組織部、省人社廳、省公務員局確定的A、B、C三類職位筆試成績合格分數(shù)線以上，從高分到低分按報考職位計劃錄用人數(shù)3倍的比例確定參加面試和專業(yè)科目考試的人選。

報考公安、監(jiān)獄、戒毒管理機關的人民警察和法院、檢察院司法警察職位的人員，在面試前進行體檢和體能測評。在筆試成績合格分數(shù)線以上，由高分到低分按報考職位計劃錄用人數(shù)5倍的比例確定參加體檢和體能測評人員。對體檢體能測評合格的人員，根據(jù)筆試成績由高分到低分按報考職位計劃錄用人數(shù)3倍的比例，確定參加面試的人員。

面試前，對取得面試資格的報考人員，由招錄機關進行資格復審。領取面試通知書時，普通高校2016年應屆畢業(yè)生須持本人身份證、學生證、所在學校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（指已與用人單位簽約的大學生）等；定向、委培、聯(lián)辦的畢業(yè)生還須提供定向、委培、聯(lián)辦單位及院校出具的同意報考的證明；外省籍生源的師范類畢業(yè)生，還須學校提供同意報考的證明；其他報考人員須提供本人身份證、學歷（學位）證書、單位同意報考的證明（若提供單位同意報考證明有困難的，最遲在體檢前必須提供）；留學回國人員、赴臺陸生還應提供教育部留學服務中心的學歷認證材料。所有報考人員還須提供招錄機關要求的有關材料。上述證件及相關材料均需交驗原件并提供復印件。

復審不合格的，取消面試資格，并在報考同職位的筆試成績合格（警察體檢體能測評合格）的人員中從高分到低分依次遞補面試人選。

通過資格復審人員名單由市公務員主管部門在南京市人力資源和社會保障網(wǎng)（www.njhrss.gov.cn）、南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)上公布。

（四）面試和專業(yè)科目考試

面試的程序、標準、題本由省統(tǒng)一確定，市公務員主管部門組織實施。

面試成績不設合格線，但未形成競爭的職位，面試成績達到60分為合格。面試成績當場通知考生。

部分職位經(jīng)批準加試專業(yè)科目的，考試在面試后進行。

（五）總成績計算方法

總成績按百分制計算，具體方法為：公共科目筆試成績、面試成績各占50%，進行專業(yè)科目考試的，公共科目筆試成績占50%、專業(yè)科目考試成績占15%、面試成績占35%（公共科目筆試、面試、專業(yè)科目考試成績均按百分制折算）。筆試成績、面試成績、專業(yè)科目考試成績和合成后的總成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

五、體檢和考察（政審）

根據(jù)報考人員總成績，按職位計劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人選。警察職位根據(jù)報考人員總成績，按職位計劃錄用人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定考察（政審）人選。報考人員總成績相同時，按公共科目筆試成績從高分到低分確定體檢或考察（政審）人選；公共科目筆試成績?nèi)韵嗤瑫r，按行政職業(yè)能力測驗成績從高分到低分確定體檢或考察（政審）人選。

體檢標準按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執(zhí)行。體能測評按《關于印發(fā)公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》執(zhí)行。

體檢工作由市公務員主管部門和招錄機關按照有關規(guī)定組織實施。

對體檢合格（警察取得政審資格）的人員，由各招錄機關按有關規(guī)定組織考察（政審）。

因體檢、考察（政審）不合格出現(xiàn)缺額時，在報考同職位的合格人員中按考試總成績從高分到低分進行一次性遞補。

六、公示和錄用

各招錄機關從考試成績、體檢、考察（政審）都合格的人員中確定擬錄用人員。擬錄用人員名單通過南京市人力資源和社會保障網(wǎng)（www.njhrss.gov.cn）、南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)公示7天，公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對反映有影響錄用的問題并查有實據(jù)，不符合錄用條件的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。由于公示后不符合要求等原因出現(xiàn)計劃缺額時，按該職位考生考試總成績從高分到低分進行一次性遞補。錄用后放棄錄用資格的，不再遞補。

被錄用的人員與有關單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關規(guī)定自行處理。

經(jīng)批準錄用的人員，由錄用審批部門發(fā)給錄用通知書。2016年應屆畢業(yè)生，領取錄取通知書時，須提供畢業(yè)學歷（學位）證書原件及復印件。

新錄用人員試用期一年，試用期滿考核合格，予以任職定級。考核不合格或違反公務員錄用和試用期管理相關規(guī)定的，取消錄用。

根據(jù)中共中央辦公廳《關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設的若干意見》（中辦發(fā)〔2014〕14號）精神，為保持干部隊伍的相對穩(wěn)定，自2015年起，我市新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關最低服務年限為5年（含試用期）。

七、招考政策咨詢電話

其它報考要求詳見《南京市2016年考試錄用公務員報考指南》，市級機關招錄職位咨詢電話詳見附件1，各區(qū)組織、人社部門招考政策咨詢電話詳見附件2，省垂直管理機構(gòu)招考咨詢電話詳見附件3。

如有疑問，還可撥打下列咨詢電話：

考錄政策咨詢：（025）68788082、83638141

考務技術咨詢：（025）83151200

咨詢時間：工作日9:00—18:00

附件：招考咨詢電話

中共南京市委組織部

南京市人力資源和社會保障局

南京市公務員局

二O一六年一月五日

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