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巴中市恩陽區(qū)財政局
關(guān)于從鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)會計核算中心計劃用工人員中定向招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位工作人員的公告
根據(jù)《巴中市恩陽區(qū)關(guān)于進一步推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)機構(gòu)改革的實施意見》(恩委辦〔2014〕145號)和《恩陽區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)機構(gòu)改革領(lǐng)導小組會議紀要》精神,經(jīng)研究決定,從鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)會計核算中心計劃用工人員中定向招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開考試招聘的方式擇優(yōu)聘用。
二、招聘名額
此次從鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)會計核算中心招聘工作人員3名。
詳見《巴中市恩陽區(qū)財政局從鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)會計核算中心計劃用工人員中定向招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位工作人員崗位、名額表》。
三、招聘范圍、對象及資格條件
經(jīng)人事(編制)部門批準雇聘(雇聘文件或雇聘合同),并在2001年機構(gòu)改革期間被繼續(xù)雇聘在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)會計核算中心工作,且至今未被清退(解雇、解聘)的計劃用工人員。
(一)報考人員的基本條件
1、具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正。
2、身體健康,具有正常履行招聘職位職責的身體條件。
3.截止2014年12月31日前未達到國家法定退休年齡(男未滿60周歲,即1954年12月31日以后出生;女未滿55周歲,即1959年12月31日以后出生)。年齡認定以二代有效身份證為準。
4、自愿申請報考。
(二)有下列情況之一者,不得報考
1、受過刑事處罰的。
2、受黨內(nèi)嚴重警告及以上處分尚在處分期內(nèi)、行政記過及以上處分尚未解除處分的或正在接受紀律審查的。
3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
4、違反計劃生育政策截止報名前未接受處理的。
5、未在規(guī)定時間內(nèi)報名參考的。
6、國家法律法規(guī)規(guī)定不能報考的。
四、資格審查
由恩陽區(qū)財政局現(xiàn)場進行資格初審,相關(guān)部門聯(lián)合復審。資格審查貫穿招聘工作的全過程,凡弄虛作假一經(jīng)被查實的,在招聘任何環(huán)節(jié)均取消相應資格。
五、報名
本次定向招考工作采取現(xiàn)場報名的方式進行。
1.報名時間:2015年12月10日—2015年12月11日(9:00—17:00)
2. 報名地點:恩陽區(qū)財政局人事教育科(地址:恩陽區(qū)義陽大道82號區(qū)醫(yī)院門診三樓)
3.報名手續(xù):報名者持本人二代有效身份證、《考試報名申請表》、近期同底二寸彩色免冠照片5張。
4.報名要求:報考人員提供的信息和材料必須真實完整,如隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料所造成的一切后果由報考者本人承擔。
5.領(lǐng)取準考證。報考人員于2015年12月17日-18日17:00前憑二代有效身份證到區(qū)財政局人事教育科簽領(lǐng)《準考證》。
六、加分
符合加分條件的報考者,須在報名時一次性提供符合本《公告》所列的加分項目相關(guān)依據(jù)原件或發(fā)文機關(guān)簽字并蓋章的復印件,由主管部門初審加分并簽署意見,逾期不予受理。
加分項目共三項:
1.工作年限加分。截止2014年12月 31日,每工作1年加0.3分。以人事(編制)部門初始雇聘文件(雇聘合同)為初始工作時間,工作年限計算以人事(編制)部門初始雇聘文件(雇聘合同)和2001年改革期間人事(編制)部門續(xù)聘文件(雇聘合同)為依據(jù)。上半年(6月30日前)參工的按整年計算,下半年(7月1日后)參工的按半年計算。
2.表彰獎勵加分。獲得區(qū)委、政府(區(qū)委辦、區(qū)政府辦)及市級部門、部隊團級表彰的一次加0.3分;獲得市委、政府(市委辦、政府辦)及省級部門、部隊師級表彰的一次加0.5分;獲得省委、政府(省委辦、政府辦)、國家部委、部隊軍級表彰的一次加1分;獲得國家級(中共中央、全國人大、國務(wù)院、全國政協(xié)、中央軍委)表彰的一次加3分。不同的表彰項目或同一表彰項目不同年度表彰的可累計加分;同一表彰項目同一年度不同層級表彰的按最高層級標準加分,不重復加分。表彰獎勵加分總計不超過5分。
3.職稱加分。對獲得初級職稱(中級工)的加1分;高級工的加3分;專業(yè)技術(shù)中級、工勤技師及以上職稱(等級)的加5分。按職稱(技能等級)層級最高的加分,不累加。既取得專業(yè)技術(shù)職稱又取得工勤技術(shù)職稱的,按加分標準高的一項加分,不累加。
4、符合國家相關(guān)政策加分規(guī)定的,執(zhí)行其規(guī)定。
主管部門加分初審完畢后,送區(qū)人社局復審,并報區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)機構(gòu)改革領(lǐng)導小組審定后,向社會公示5個工作日。
七、考試
本次考試采取公共科目和專業(yè)科目筆試方式進行。
1.考試科目:本次考試共分兩科,《公共基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識》。《公共基礎(chǔ)知識》卷面滿分100分,考試內(nèi)容參照《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員考試綜合知識參考資料》;專業(yè)科目卷面滿分100分,主要考查應試者從事本行業(yè)工作方面的相關(guān)知識。
2.考試時間及地點:見準考證
3.成績計算:考生總成績=公共基礎(chǔ)知識×40%+專業(yè)科目知識×60%+規(guī)定項目加分
4.成績公示:考生總成績(含加分)將于第一時間予以公示。
八、體檢
根據(jù)招聘名額按考生總成績從高分到低分等額確定體檢人員名單。最后一名總成績并列相同的,按專業(yè)科目成績排序;若專業(yè)科目成績相同一并納入體檢(下面環(huán)節(jié)遞補時出現(xiàn)此情形照此執(zhí)行)。
1、體檢時間、地點另行通知。
2、體檢組織:體檢由主管局統(tǒng)一組織在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準參考《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。
3、體檢事項:進入體檢人員對初次體檢結(jié)論有疑問的,可在接到體檢結(jié)果通知之日起3日內(nèi)申請復檢一次,復檢由主管部門指定到原體檢醫(yī)院以外的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。
進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的缺額,按考生總成績從高到低依次等額遞補一次。
九、政審
由區(qū)財政局匯同報考者現(xiàn)工作所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、街道黨工委對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法、道德品質(zhì)修養(yǎng)、現(xiàn)實工作表現(xiàn)等方面進行綜合考核,并對報考者的人事檔案等材料的真實性和報考資格進行核實確認。因個人原因?qū)е轮鞴芫趾袜l(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、街道黨工委無法對其進行政審考察或政審考察不合格出現(xiàn)的缺額按考生總成績從高到低依次等額遞補一次。
十、公示
根據(jù)考生總成績和體檢、政審考察合格者由區(qū)財政局等額確定擬聘用人員名單,經(jīng)區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)機構(gòu)改革領(lǐng)導小組審定后,向社會公示5個工作日。
十一、選崗及聘用
經(jīng)公示無異議后的擬聘用人員,由主管局根據(jù)定向招考名額,按考生成績從高到低順序依次選擇本公告明確的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位,并以正式文件報區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)機構(gòu)改革領(lǐng)導小組審定同意后,統(tǒng)一按程序辦理聘用手續(xù)。對不服從工作崗位調(diào)配的不予聘用。
十二、紀律監(jiān)督
(一)此次考試招聘工作在恩陽區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)機構(gòu)改革領(lǐng)導小組領(lǐng)導下,由主管部門牽頭,相關(guān)部門配合實施。紀檢監(jiān)察、保密全程參與監(jiān)督并接受社會群眾和媒體的監(jiān)督,對違反考試考務(wù)工作紀律的考生及工作人員將按照《四川省人事考試違規(guī)違紀行為處理辦法(試行)》進行處理。
(二)從事招聘工作的人員按有關(guān)規(guī)定實行回避。
十三、其它
(一)應聘人員應保持通訊暢通,因應聘人員通訊不暢通導致的相應后果由應聘人員自行承擔。
(二)本公告由恩陽區(qū)財政局負責解釋。
巴中市恩陽區(qū)財政局
2015年12月4日
附件:巴中市恩陽區(qū)財政局從鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)會計核算中心計劃用工中定向招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位工作人員崗位、名額表
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