2015社區(qū)黨支部工作總結

教場巷社區(qū)在街道黨工委,辦事處的正確領導下,在社區(qū)居民代表及議事協(xié)商委員會的大力支持下,我社區(qū)黨支部始終以建設一個好的班子，培養(yǎng)一支好隊伍，走出一條好路子，形成一套好的工作管理機制，努力做好社區(qū)建設的各項工作,我們始終以"創(chuàng)建和諧社區(qū)"為目標，以服務群眾為宗旨，在這方面我們作了大量的工作，現(xiàn)將各項工作情況總結如下，

一、強化支部建設，提高綜合能力

社區(qū)黨支部在創(chuàng)建工作中，注重理論學習與專業(yè)業(yè)務學習相結合，用理論指導實踐。以提高自身理論素養(yǎng)和工作能力為目標，組織黨員認真學習實踐"三個代表"的重要思想，深入貫徹落實科學發(fā)展觀。始終堅持"三會一課"制度。做到年初有計劃、年終有總結。一年來，我們定期組織社區(qū)黨員上黨課，共計4次，召開支委會12次，黨小組活動4次。，利用遠程教育網(wǎng)進行政策法規(guī)的學習，共計25次，通過這種方式以保持黨員應有的先進性。

為進一步了解社區(qū)黨員的基本情況，社區(qū)黨支部對現(xiàn)有25名黨員進行了入戶走訪，耐心細致地對他們的基本情況進行了摸底、登記及核查工作。并在今年五月初完成了黨員基本信息錄入微機的任務，為下一步黨員網(wǎng)絡化管理打好了基礎。

在黨風廉政建設工作中我社區(qū)黨支部經(jīng)常組織社區(qū)黨員和居民群眾利用遠程教育網(wǎng)絡和《中國監(jiān)察》學習黨風廉政建設的政策、方法以及相關警示實例。去年10月24日我社區(qū)還與其它5社區(qū)共同組織了廉政文化進社區(qū)活動，以文藝活動的形式宣傳廉政文化，使廉政文化深入人心。

二、發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用全面提高服務能力

在工作中，我們充分體現(xiàn)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，帶領社區(qū)成員相互配合，對上級交給的各項工作任務保質保量出色完成，并積極主動為提高社區(qū)服務水平集思廣益、出謀劃策。

1.社區(qū)文化：為營造文明祥和的生活環(huán)境，我社區(qū)黨支部把文明創(chuàng)建工作列入重要議事日程，由支部書記牽頭、專人負責，制定了社區(qū)教育工作計劃、制度，明確了指導思想。一年來我社區(qū)由30多人組成的腰鼓隊、秧歌隊、太極劍隊等文化宣傳隊伍，經(jīng)常參加街道辦事處舉辦的各種活動。

在以"學習、奉獻、快樂"為主題的"全民學習周"活動中，出黑板報6塊、張貼標語20余條。對居民和青少年進行思想道德宣傳教育，開展學習型家庭活動，加強居民遵紀守法、明理誠信、團結互助、和睦相處的理念，促進居民樹立社會主義榮辱觀。在區(qū)委組織的"九九"重陽節(jié)文藝匯演活動中，由我社區(qū)干部和居民參與表演的第三套秧歌得到好評。豐富了居民群眾的精神文化生活。今年四月，我社區(qū)還組織社區(qū)干部和部分居民參加街道組織的第五套健身球學習活動，并定期組織隊伍進行練習。豐富了居民群眾的精神文化生活。

2.社區(qū)安全由社區(qū)主任親自掛帥，分管人員具體負責。建立健全了消防安全規(guī)章制度，成立了消防安全組織機構，與駐地單位、街道辦事處簽訂了消防安全責任書64份，并制定了重大事故預警預案，建立健全了社區(qū)安全網(wǎng)絡，開展了百日安全生產大檢查活動，據(jù)統(tǒng)計：我社區(qū)先后排除安全隱患15起，出黑板報24次，給轄區(qū)居民樓院發(fā)放消防安全資料1000余份，并經(jīng)常與駐地單位聯(lián)系，發(fā)送上級安全文件180多份。做到有計劃、有總結、有落實，遏制了各類事故的發(fā)生。去年奧運期間我社區(qū)開展了"迎奧運、除隱患、保平安"宣傳活動，并在奧運期間組織志愿者進行執(zhí)勤巡邏，為支持平安奧運貢獻了力量。今年為吸取"2.3"土崖塌方事件和"2.13"圍墻倒塌事件的教訓，在街道辦事處領導的安排下，對我轄區(qū)內所屬地區(qū)進行了分片排查，對排查出的幾處危險墻體進行登記、上報街辦，并且在危險處用紅漆字體"此墻危險，注意繞行"注明，以提醒過往群眾注意躲避。排查出12處危險圍墻。部分危險地得到了整改。五月，針對駐地單位的證照情況進行了摸底排查并登記錄入的工作，其中查處有3家單位無證經(jīng)營，其余單位基本證照齊全，為安全生產起到督促作用。同時，我們還定期對轄區(qū)門面房、居民樓院的安全隱患進行排查。

3.綜合治理為了強化社區(qū)的治安環(huán)境，我們完善了各項工作制度，組建成立了社區(qū)治安巡邏隊伍。繼續(xù)在轄區(qū)內大力開展創(chuàng)建"平安社區(qū)"活動，繼續(xù)把創(chuàng)建"無案社區(qū)、無Du社區(qū)、無賭社區(qū)"開展下去，社區(qū)每月出宣傳版面2塊，共計24塊。并利用"12.4"法制宣傳日，3月份"愛路護路"宣傳月，"6.26"禁Du宣傳日等進行了大型宣傳活動。工作中，及時上報各類信息，在工作中發(fā)現(xiàn)矛盾糾紛及時排查調處，20nn年社區(qū)共調解居民糾紛20起，其中鄰里糾紛6起，家庭糾紛1起，其他糾紛13起。調解排查率90%。對"兩放人員"和原"法論功"練習者定期不定時的進行家訪，及時了解他們的思想動態(tài)和生活狀況，堅持"打防結合，預防為主"的原則。

2015年學校黨支部黨委工作總結

區(qū)教育黨委：

在上級黨委的正確領導下，經(jīng)全體黨員同志的共同努力，認真落實了工作計劃，在學習中豐富了頭腦，在實踐中鍛煉了隊伍，在改革中上了新層次、上新水平，取得了優(yōu)異的成績。黨員同志的模范帶頭作用影響著教師，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，保障了學校工作的順利開展。全校形成了以人為本，發(fā)展學校；以德治校，師生敬業(yè)愛崗。在“走先鋒路，做楷模人”的活動中形成了風氣，樹立了典型，推動了工作。

一、落實學習工程，全員為改革充電，為發(fā)展形勢助力。

從學校內部體制改革、到學校管理制度改革，以及全國性初一新教材改革，都反映了跨入新世紀的新形勢。為迎接新的挑戰(zhàn)，需要學習擴大知識領域，開拓知識視野，適應新時期的需要。因此校黨支部認真落實區(qū)教育黨委學習工程，帶領全校教師學習新理念、樹立新觀念、實踐新思想，擴大新視野。通過各種形式游活了學習興趣，掀起了學習的熱潮。學習形式有集中和分散兩種：

1、集中學習

（1）充分利用隔周三下午政治學習日，學習十五屆三中全會文件的第九、第十和第十一部分。

（2）學習了我國加入世貿組織后的有關WTO相關知識，從而適應挑戰(zhàn)。

（3）學習鄧小平南巡講話發(fā)表十年的相關文章，又重溫了改革開放以來的大好形勢。

（4）認真學習了《公民道德建設實施綱要》一書，并制定了職業(yè)道德公民守則規(guī)則，人人制定師德公約。

（5）學習了教育理論，學習心理學，開展心育教育研討活動。

（6）利用班子例會時間學習教育新理念，不斷豐富頭腦，做學校教育改革的帶頭人。

（7）組織黨員觀看優(yōu)秀黨員汪洋潮同志先進事跡錄像，并人人寫心得體會。

2、分散學習

（1）黨日學習，充分利用黨員學習日學習理論，聯(lián)系實際座談討論，強化對政策的認識，提高參與改革的自覺性。

（2）利用班主任學習日，學習魏書生教育思想和先進事跡，提高對班主任工作認識和管理水平，樹立起班主任工作光榮感。

（3）組織青年教師學習教育理論，開展新教育研討活動，增強改革的意識。本學期有33名教師參加了課堂教學研討活動，教學能力得到提高，教師們在邊實踐、邊研究中得到了鍛煉。

二、“以人為本”加強隊伍建設，形成教育改革的強大動力。

校黨支部始終把調動教師工作積極性，充分發(fā)揮教師工作熱情和聰明才智放在工作的首位。把尊重教師人格、信任教師的工作、支持教師的改革、關心教師的生活、理解教師的工作放在工作的重要位置。黨支部重視對教工學習上的引導，重視多討論、多座談、多指點、多鼓舞，不指責、不挑剔、少批評最大限度的保護教工的積極性，全校形成一個團結、務實、開拓、勤奮的體群。

1、加強班子建設，堅持領導班子例會制，堅持民主集中制的工作原則，堅持集體領導制度，堅持深入群眾中的工作作風。實行領導分工合作，崗位責任制，堅持群眾評議、黨內評議和干部之間的民主生活會，堅持談心活動，使思想工作在班子內部暢通無阻，形成強大合力。本學期召開班子會10次，堅持人人談話20余次，達到心情愉快、精神飽滿，黨支部重視對班子成員學習，要求樹立起新的教育觀念，適應新的教育形勢，在新初一課改工作中要轉變觀念，帶頭實踐。中層領導任春霞、曲秀芳、劉嘉武、王宇帶頭講解教育理論，指導教師課堂教學，推動課改工作的深入開展。副校長黃玉梅改革意識強，主動學習理論，不但自己參加區(qū)新課改教學研討活動，還組織全員培訓，推動了學校課改工作的進程。副校長李晶主抓學校德育工作，在學校人手不足的情況下，主動申請擔任二年五班的班主任工作，在她的教育下，這個學校亂班成為上游班級。政教處主任王秀菊工作作風扎實，干勁大，創(chuàng)新意識強，有能力和魄力。本學期學生文明程度明顯提高。她本人擔任畢業(yè)班的俄語教學任務，在她和同組張亞麗老師的共同努力下，創(chuàng)出了全區(qū)外語平均分110分的好成績。團委書記王宇勤奮好學、虛心能干，全局觀念強，主動和各部門配合工作，為學校的工作甘于奉獻。工會主席劉嘉武，組織教工開展有益活動，在師德師風建設上獻計獻力。

2、中層領導“評聘上崗”，工作順利開展。

按著區(qū)教育黨委工作部署，本學期順利完成了中層領導評聘上崗的工作任務，雖然被聘的人員仍然是過去的同志，但是經(jīng)過這一輪的競聘工作鍛煉了隊伍，考驗了中層，體驗了競爭的激烈性和工作的原則性。（此項工作已經(jīng)向黨委作了專題的匯報）現(xiàn)在，所有的中層領導煥發(fā)出青春活力，正積極投身到教育改革的熱潮中。

3、加強師德師風建設，提高隊伍素質。

今年，是教育戰(zhàn)線師德師師風的建設年，教育形勢的深入發(fā)展需要的是教師水平和能力的高素質。校黨支部狠抓隊伍建設工作，把抓師德師風建設工作放在重要位置。首先、學習市、區(qū)領導的講話，傳達上級有關文件的精神。其次、制定本校師德師風工作方案和考核細則。堅持考核制度，落實考核方案。第三、鑒定師德師風工作責任狀，建立層層工作責任狀，形成一級對一級負責，一級對一級監(jiān)督，互相幫助共同遵守。學校無一人違法亂紀，無一例違背教育規(guī)律事件，無三亂事件發(fā)生，凈化十七中學育人環(huán)境，全校形成了共識，已經(jīng)形成了自覺行動。

4、加強黨員隊伍教育，開展“走先鋒路，做楷模人”系列教育活動。

黨員素質決定隊伍素質，本學期按著黨委工作部署，在黨內開展了“走先鋒路，做楷模人”系列教育活動。

（1）扶貧幫困活動，學校開展了為特困生捐款活動，共捐款5000余元，其中全體黨員在幫助特困生解決書費、本費等學習用品共捐款、捐物合計人民幣1000余元。

（2）幫助學困生提高學習成績，每名黨員有幫教對子，主動和學困生交流，幫助學生建立學習信心，指導學習，提高成績。

（3）黨員同志在教學中主動幫助青年教師，促進發(fā)展。

青年黨員吳革同志是化學教師，同時承擔微機室的管理工作，由于課堂教學中的現(xiàn)代化手段應用不斷增強，微機教學已經(jīng)開始普及，不少做課教師都求助于他，他業(yè)務能力強，掌握現(xiàn)代技術過硬，全校教師的課件幾乎都出于他的手中。他常工作到很晚，利用休息日主動奉獻是經(jīng)常的事，在他的帶動下，一批同志開始使用微機教學，并也能做簡單的課件。

老同志共產黨員曲秀芳，主動幫助青年教師王美玲同志，經(jīng)常找她談話，鼓勵她進步，指導她教學，王美玲多次參加市區(qū)教學競賽，獲得了好成績?，F(xiàn)在仍支持她完成市初一新教材示范課的教學工作。

共產黨員任春霞同志不但自己勤奮好學進修研究生學習，而且還幫助青年教師尤曉飛同志，在聽課評課時指導年輕同志提高他們的能力。

（4）全體黨員到扎蘭屯參觀學習，在愉快、輕松的活動中，感悟到大好形勢給國家?guī)淼淖兓?，從城市的發(fā)展變化看黨的政策的正確、光明、偉大的，從而增強對黨的熱愛。

5、加強對積極分子隊伍的教育和培養(yǎng)。

積極分子隊伍的培養(yǎng)工作是支部的常規(guī)工作，也是隊伍建設的重要方面。

（1）確定黨內專人負責制，定期談話、寫實，對積極分子提出發(fā)展目標，定期指導工作，積極分子張秀君、劉嘉武、王宇、閆興昌堅持和組織保持聯(lián)系，成為學校工作的骨干力量。

三、落實好常規(guī)工作。

1、堅持好“三會一課”教育。

通過黨員會、支委會和小組會，學習江總書記的“三個代表”重要思想，學習建黨八十周年重要講話，學習建黨把十一周年理論，學習新的教育理念，不斷提高對新形勢認識，在學習中統(tǒng)一思想，提高對形勢認識，堅定信念，從而自覺完成黨交給的各項任務。老教師共產黨員丁秀敏同志，主動承擔班主任工作，扎扎實實工作在第一線，成為教師敬佩的典范。共產黨員徐玉杰身兼數(shù)職，樣樣干在前邊，從不叫苦，成為同志們贊揚的佳話。

“七一”前夕，開展了向黨談心里話的黨課教育。從實際出發(fā)，講真話、講實話、講心里話，對黨員進行誠實、忠誠、守信教育。黨員同志受到鼓舞，紛紛談工作前景，幫助學校想辦法解決實際困難，凝聚了人心，形成了合力。

2、堅持對黨員的考核工作。

開展群眾評黨員，群眾評干部，學生評黨員，家長評黨員活動。在評議中黨員接受考核，使黨組織保持先進性和純潔性，發(fā)揮群眾的監(jiān)督效應，杜絕了違紀事件發(fā)生。

3、樹立黨風，開展批評與自我批評。

堅持開展民主生活會制度，從班子、支委到黨小組堅持民主生活會制度，及時分析問題、及時總結工作、及時指出不足、及時改正缺點，形成黨內良好風氣，純潔了思想，凈化了組織。本學期利用行政例會時間開兩次，利用黨員活動的時間召開一次，效果很好。

4、堅持做好預備黨員的轉正工作，在黨內、在黨外同時進行評議工作，保證了預備黨員的如期轉正。

5、發(fā)揮團委、工會工作積極性，配合黨組織完成各項工作。開展了到敬老院慰問活動，走訪離退休老教師，關心他們的生活。

本學期，校黨支部組織全體教工認真學習，大膽實踐，掀起了學習新教材的熱潮，用新的教育理念，推動全校教育教學工作，繼續(xù)開展“走先鋒路，做楷模人”等系列教育活動，不斷探索新時期黨建工作。

XX市第XX中學黨支部

2015醫(yī)院黨支部工作總結

一年來，醫(yī)院黨支部在各級黨委的領導下，高舉dxp思想理論偉大旗幟，認真學習、貫徹落實“三個代表”重要思想，始終堅持黨委管黨、從嚴治黨的基本工作思路，把“發(fā)展要有新思路、改革要有新舉措、開放要有新局面”作為醫(yī)院工作的指導原則。面對當前醫(yī)療市場的新形勢、新任務、新挑戰(zhàn)，醫(yī)院黨支部從醫(yī)院實際出發(fā)，認真執(zhí)行院長責任制，全面加強黨的建設，積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，努力提高黨支部的戰(zhàn)斗力，增強職工的向心力和凝聚力，為全面推進醫(yī)院三個文明建設再上新的臺階提供有力的思想和組織保證。現(xiàn)就xx年度工作總結

一、認真執(zhí)行院長責任制，充分發(fā)揮黨支部的保證監(jiān)督作用。

為深化醫(yī)院運行機制改革，積極推行和完善醫(yī)院的院長負責制，進一步明確院長的責、權、利，促進醫(yī)院的發(fā)展，作為本屆醫(yī)院黨支部，一直努力探索如何支持行政領導工作，如何使醫(yī)院在醫(yī)療衛(wèi)生改革及醫(yī)療市場嚴峻考驗中求得生存和發(fā)展這個課題。 　　1．在“三個代表”重要思想的指引下，根據(jù)《中共中央國務院關于衛(wèi)生改革與發(fā)展的決定》等有關文件規(guī)定，醫(yī)院黨支部一方面抓好黨的建設，參與人事管理，領導工會、共青團等群眾組織，加強黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，保證醫(yī)院任務完成，保證院長行使職權。另一方面，積極支持行政領導工作，積極開展干部人事制度改革，加快后勤社會化的改革步伐，深化醫(yī)院內部分配制度改革。

2．支持行政領導加強醫(yī)院的經(jīng)濟管理，有效利用人力、物力等資源，提高效率，降低醫(yī)院運營成本，不斷提高醫(yī)院科學管理水平。

3．支持行政領導加強醫(yī)療工作，以提高技術含金量為切入點大力開展新技術新項目，規(guī)范管理，降低醫(yī)療風險，不斷提高社會效益和經(jīng)濟效益。

4．支持行政領導加快學科建設和人才培養(yǎng)，狠抓醫(yī)療護理質量。

5．督促基建、后勤等部門，加強對傳染病區(qū)擴改工程項目的管理及使用等各項任務；積極開展迎接省、市領導對傳染病區(qū)工程項目的評估驗收工作。

結合實際，并就開展上述各項工作的指導思想、重點內容、方法步驟、組織領導等方面作了明確要求。此外，黨支部重視醫(yī)院的重大決策和民主管理工作，領導召開職代會、工會，參與醫(yī)院管理，維護職工的合法權益。

二、加強黨的組織建設，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

1. 加強領導班子建設。從提高班子成員的綜合素質入手，堅持講學習、講正氣、講團結、強化學習制度，堅持一個信念、做到兩個務必、實踐“三個代表”，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。加強政策、法規(guī)、經(jīng)濟管理和專業(yè)技術的學習，提高認識、分析總結和依法辦事的實際工作能力。

2. 加強工作作風建設，堅持講實話、務實事、求實效的工作作風。支部支委成員都有各自的分線管理及聯(lián)系點，堅持深入基層，傾聽群眾的意見，幫助科室職工解決工作中的實際問題，促進業(yè)務工作的開展。

3. 堅持黨的民主集中制原則，強化民主集中制意識，凡醫(yī)院的重要事項都由班子集體研究決定，不搞一個人說了算，而且做出的決定都以職工高興不高興、擁護不擁護為衡量的唯一標準，保證決策不出偏差。會前，對支部委員提出具體要求，開展談心，相互交換意見。工作方面以誠懇地開展批評與自我批評為原則。即觸及問題，又講究方法，注意分寸，形成互相尊重、互相諒解、互相支持、增進團結的良好氛圍。

4. 加強生活作風建設，密切同群眾的聯(lián)系。威信存在于職工的心目中，更體現(xiàn)于領導的行動上，在保持清正廉潔上帶好頭，加強黨支部“一班人”的作風建設，要把醫(yī)院集體和職工的利益放在第一位，使醫(yī)院事業(yè)得到發(fā)展，讓全體職工得到實惠。

三、加強黨員隊伍建設，抓好創(chuàng)建“五好”黨支部活動

把黨員隊伍的先進性體現(xiàn)好、保持好，是新時期推進黨的建設的根本任務。黨支部著重把解決黨員思想上入黨和模范作用發(fā)揮為主要內容，堅持不懈地抓好黨員隊伍建設。

1．采取上黨課和先進人物身邊教育的形式，用科學的理論武裝黨員頭腦，以鄭培明、任長霞等英雄模范人物的先進事跡教育、激勵黨員；學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》切實增強接受監(jiān)督意識，主動接受黨組織和黨員的監(jiān)督，自覺的履行黨內監(jiān)督的職責，正確行使黨內監(jiān)督的各項權利。牢固樹立共產主義理想，牢記黨的宗旨，自覺經(jīng)受住各種考驗，保持黨員本色。

2．從制度建設上體現(xiàn)出黨員制度，使每個黨員都處于黨支部的有效管理和監(jiān)督之下，保持黨組織的活力。堅持三會一課制度。支部黨員大會、支委會每月召開一次，每季度上黨課一次。支委會和支部黨員大會每年召開民主生活會一次。并建立建全了黨員匯報制度，本資料權屬文秘公文第一站嚴禁復制剽竊民主評議黨員制度。支部每半年對黨員的表現(xiàn)情況進行一次分析，每年進行一次民主評議黨員，向S機關工委推薦表彰優(yōu)秀黨員，幫助后進黨員。今年通過黨員民主評議測評，收集來自黨內合理化建議6條，收集不同層次、不同工作的群眾中的意見共計12條，其中支部已經(jīng)采納實施的有9條；支部黨員1xxxx（其中支委xxxx，黨小組長xxxx）、全體黨員參與了評議，通過分組，集中上下兩次評議測評，評出優(yōu)秀黨員xxxx，合格1xxxx，不合格xxxx。

3．提高黨員的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力，認真制定了符合醫(yī)院實際、內容具體、針對性強的“五好”黨支部創(chuàng)建措施，黨員集中培訓工作。今年以來，支部根據(jù)縣委組織部、S直機關工委*縣發(fā)[2005]01號、S衛(wèi)生局SS發(fā)[xx]8號文件精神，為加強支部黨建工作，積極創(chuàng)建“五好”黨支部，從開展創(chuàng)建活動，黨員集中培訓的內容、步驟，階段工作安排，組織領導等進行了周密的部署。支部根據(jù)自身工作實際和醫(yī)院特點，做到支部有年工作規(guī)劃、季工作安排、五年黨建規(guī)劃，創(chuàng)建工作有目標、培訓有效果。

4．圍繞年度工作責任書，從支部堡壘作用、模范作用、組織生活、會議制度、交納黨費、黨的紀律七大點進行評估，把支部工作基礎建設作為一項重點工作。實行了《黨員情況》、《黨費收繳情況》、《入黨積極分子》、《支部工作計劃》、《支部工作總結》、《黨員到課培訓考勤》等臺帳制度，強化支部工作落到實處，決不走過場。

四、圍繞醫(yī)院改革、發(fā)展、穩(wěn)定中心任務大力開展思想政治工作

1. 圍繞改革、發(fā)展的新形勢，突出抓好以理想信念為核心內容的思想教育，通過不同形式引導職工轉變觀念，認清醫(yī)院面臨的形勢，進一步增強緊迫感和責任感，樹立“以病人為中心”的服務理念，正確理解“醫(yī)患”之間權利與義務的關系。針對群眾關心的服務態(tài)度、醫(yī)護質量和收費價格等“熱點”問題，黨支部制定措施，健全監(jiān)督制約機制，定期召開病員座談會，建立病人對醫(yī)療服務質量的評價制度，通過調查反饋的信息，及時發(fā)現(xiàn)問題，找出原則并加以改進。

2．以“滿意度工程”和誠信醫(yī)院建設為切入點，開展優(yōu)質醫(yī)療，誠信服務活動。行風建設是為老百姓做實事的具體表現(xiàn)，支部今年來堅持將行風工作作為一項形象工程、民心工程來抓，把行業(yè)作風建設和職業(yè)道德建設作為醫(yī)院精神文明的一項大事來抓，召開全院行風建設總動員大會，進一步從改善服務態(tài)度，提高服務質量，規(guī)范醫(yī)療行為等1xxxx方面修訂服務承諾內容，開展“滿意度工程”系列活動并積極布置創(chuàng)建誠信醫(yī)院工作。確定總體要求與目標、重點內容、實施步驟、組織領導，號召全院職工積極參與到此項活動中去。在“滿意度工程”活動中開展醫(yī)德查房、住院費用“一日清單制”、“放心藥房”等活動。把服務行為置于社會和群眾的廣泛監(jiān)督之下，全面實行三級社會服務承諾。如對離休老干部住、出院派車專人接送，出院后定期回訪，送醫(yī)送藥上門；產婦24小時派車派醫(yī)生接診；幫助辦理住院、出院、收送化驗單、記帳等服務；明確把拒收紅包、回扣、提成和開搭車藥、搭車檢查等列入承諾之中。進一步樹立“以人為本，人人關愛”的服務理念，為病人提供全過程、多層次優(yōu)質服務。發(fā)放調查表，在門診大廳隨病人就診或住院時隨手發(fā)放服務質量患者評價卡，設置意見箱，建立完善意見箱開啟制度。真正做到“誠信服務，患者至上”。

3．支部重視干部隊伍的自身建設，緊緊圍繞醫(yī)院黨建工作、思想政治工作和醫(yī)院發(fā)展中的重要問題。切實加強對黨員干部的監(jiān)督教育，加強對醫(yī)院的設備采購、基建項目、藥品采購等工作的審計和監(jiān)督。認真執(zhí)行醫(yī)院重大事項報告制度及黨員干部談話誡勉制度，經(jīng)常開展院領導與黨支部書記談心活動。

五、加大宣傳力度、加強對工會共青團等群眾組織的領導和指導，充分調動職工積極性

1.積極開展院內宣傳工作。把黨的衛(wèi)生工作方針、醫(yī)院工作的亮點、新技術、新項目、好人好事等，通過?？?、板報、墻報，進行院內、院外宣傳；全年出專刊三期、板報墻報四期，黨的知識競賽測試一期。進一步明確崗位職責，努力提高職工參政議政的積極性，調動一切可以調動的力量參與醫(yī)院文明建設。

2.支持工會圍繞醫(yī)院中心工作積極開展各項活動，充分發(fā)揮工會在民主管理、民主監(jiān)督中的作用。支部領導工會認真召開職代會，充分體現(xiàn)職工當家作主，集中群眾智慧，參與醫(yī)院管理，并對行政工作進行監(jiān)督。支持工會、共青團舉辦各種文藝、體育活動，今年開展職工歌詠比賽兩次、羽毛球比賽兩次、象棋、撲克比賽兩次，“三八”婦女節(jié)分別組織了全院女職工開展“弘揚烈士精神”，做“四自新女性”為主題的教育活動，通過參觀學習，有效地調動了女職工的積極性，使她們在各自的工作崗位上充分發(fā)揮婦女半邊天的作用?；钴S醫(yī)院職工的文娛生活，促進醫(yī)院文化建設。

3.支持共青團工作。積極開展“青年文明號”活動、青年義診志愿者活動。今年二月中下旬組織有2xxxx人參加的體檢隊，深入多校區(qū)開展學生體格檢查，3月5日學習雷鋒活動日前夕，分別兩次組織了以黨員、中青年搭配為主的共青團參加的醫(yī)療小本資料權屬文秘公文第一站嚴禁復制剽竊分隊3xxxx次，開展“實踐三個代表、送醫(yī)送藥到農家”的義診活動，深入*兩個貧困村，進行義診咨詢講座，接診病人20xxxx人次，結合“五四”青年節(jié)開展適合青年人特點的公益活動等，為他們開展工作創(chuàng)造條件，使共青團的工作開展更活躍，具有吸引力，更好地體現(xiàn)黨的主張。

六．弘揚黨員先進性，加大力度做好黨員發(fā)展工作。

做好入黨積極分子的培養(yǎng)和黨員的發(fā)展工作，是基層黨支部的一項重要任務。黨支部遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的16字方針，有步驟、有計劃地做好發(fā)展黨員工作，把握“一線、一流、青年”的發(fā)展作為重點，改善黨員隊伍結構，嚴格履行入黨手續(xù)，把握發(fā)展黨員工作中培訓、政審、考察、審批、轉正等各個環(huán)節(jié)，保證新黨員的質量。

目前，在編職工中有13位同志向黨組織提交了入黨申請書，其中，具有大專及以上學歷的有xxxx，中專xxxx，年齡結構在22歲～40歲以下，現(xiàn)已選送參加黨訓班的有xxxx，其中重點培養(yǎng)對象有xxxx，（今年支部計劃送訓兩名入黨積極分子）。

為增強發(fā)展黨員工作過程的透明度，確保黨組織的先進性和純潔性，從2001年以來，支部實行入黨對象公示制，對擬吸收入黨的考察對象實行為期七天的公示，廣泛聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督，確保新黨員的質量。

七．積極創(chuàng)造有效載體，為黨員、職工中的模范作用的發(fā)揮搭設舞臺

支部在深入開展《開展爭創(chuàng)黨員模范崗活動》、“深化黨員責任區(qū)活動”等主題教育活動。強化一個黨員一面旗，立足崗位多奉獻的責任意識。好人好事層出不窮、舉不勝數(shù)。涌現(xiàn)的典型中具有一定的代表性及特點，成績突出的有*同志，他以自己的實際行動，忠實地實踐“三個代表”重要思想，發(fā)揚白求恩精神，把黨的關懷，溫暖送給老同志，以所為家，急病人之所需，為單位創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益，老干們三次為他請功，單位和S政府多次授予先進工作者嘉獎，獲得S政府“三等功”兩次。其典型事跡被《*晚報》、《*報》等媒體報道xxxx，xx年3月提名推薦該同志為* S勞動模范。*同志是一位黨齡長的老同志，任勞任怨，一步一個腳印，事事從自身做起，嚴格要求自己，以身作則，他年年超滿勤，出診、接診病人，隨喊隨到，他以自己的言行帶動周圍的人群， xx年被評為抗擊“非典”先進個人，2005年通過黨員民主評議為優(yōu)秀共產黨員。*同志是支部近兩年吸收為新黨員中的一員，該同志自加入組織后，在黨組織直接關懷培養(yǎng)下，通過磨練，迅速成長成熟的過程，該同志最大的特點是，對黨忠誠老實，對工作一絲不茍，對學習刻苦認真，對同志團結熱忱，對病人周到熱情，在他的帶領下，我院骨外科初步形成以治療腰椎間盤突出為重點的拳頭科室，為醫(yī)院創(chuàng)造了較好的經(jīng)濟效益，為醫(yī)院樹立了良好的品牌形象。

回顧過去，展望未來。我們所取得的成績有目共睹，但我們也清醒地看到存在的問題和不足。主要是黨的建設和思想政治工作還存在薄弱環(huán)節(jié)，尤其是新形勢下如何加強醫(yī)院文化建設還需要我們去研究，并付諸實施；領導班子在群眾中的威信有待進一步提高；醫(yī)德醫(yī)風建設還需進一步加強，醫(yī)院管理工作跟不上醫(yī)院發(fā)展的需要等等。但我們相信，在S委、S衛(wèi)生局黨委的領導下，我們將克服重重困難，理清工作思路，以飽滿的政治熱情把醫(yī)院建設推上新臺階。

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