根據(jù)遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)2015年省政府所屬事業(yè)單位公開招聘人員工作實(shí)施方案的通知》（遼人社﹝2015﹞46號(hào)）和遼寧省教育廳辦公室《關(guān)于2015年省屬高校公開招聘工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（遼教辦發(fā)﹝2015﹞58號(hào)）文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，擬面向社會(huì)公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高、中等院校2015年畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員均可報(bào)名應(yīng)聘。

二、招聘基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）崗位所需要的其他條件,詳見《遼東學(xué)院2015年（第一批）公開招聘人員計(jì)劃信息表》。

曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

應(yīng)聘者年齡原則上在45周歲及以下。應(yīng)聘者的資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算日期為報(bào)名截止之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證。2015年畢業(yè)生可先行報(bào)名及考核，考核、體檢合格并于2015年12月31日之前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。

三、招聘方式

本次招聘采取考核方式。

考核工作由學(xué)校統(tǒng)一組織，學(xué)校、學(xué)院兩級(jí)管理。考核包括試講和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。

四、招聘工作步驟

（一）發(fā)布招聘信息

本次招聘具有博士學(xué)位或副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員的崗位信息在遼東學(xué)院校園網(wǎng)（http://www.ldxy.cn）發(fā)布。

（二）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起7個(gè)工作日內(nèi)報(bào)名。

報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)相結(jié)合。請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷和報(bào)名信息表（遼東學(xué)院人事處網(wǎng)站下載）發(fā)送至電子信箱ldxyrsc115@163.com進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，并在指定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。每名考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。

應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)應(yīng)提供如下有關(guān)材料：

1．個(gè)人資料：包括個(gè)人簡(jiǎn)歷、報(bào)名信息表、有效證書復(fù)印件（學(xué)歷、學(xué)位和職稱等證書）、重要社會(huì)兼職等情況的證明材料；2．反映本人教學(xué)科研水平和成果的論著、論文目錄及復(fù)印件，主持完成的省級(jí)及以上科研課題項(xiàng)目及經(jīng)費(fèi)數(shù)量等情況的證明材料，以及獲獎(jiǎng)等情況的證明材料。（三）資格審查

學(xué)校將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件，對(duì)考生報(bào)名資格進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書，以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，如個(gè)人條件不符合申報(bào)崗位要求，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)均可取消其應(yīng)聘資格。

資格審查時(shí)間及相關(guān)事宜將在遼東學(xué)院人事處網(wǎng)站（http://www.ldxy.cn/bumen/rsc/）公布。未在規(guī)定時(shí)間接受資格審查者，視為自動(dòng)放棄。

（四）考核本次招聘采取考核方式。

考核由試講和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)組成。試講工作由學(xué)校統(tǒng)一組織，主要考核應(yīng)聘者基本能力水平、崗位專項(xiàng)技能、專業(yè)素養(yǎng)、學(xué)術(shù)水平和發(fā)展?jié)摿Φ?。面試為現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)或答辯等方式，全面考核應(yīng)聘者專業(yè)素養(yǎng)、學(xué)術(shù)水平和發(fā)展?jié)摿Φ取Ｔ囍v和面試權(quán)重為5：5，綜合計(jì)算總成績(jī)。

考核時(shí)間等相關(guān)事宜將在遼東學(xué)院人事處網(wǎng)站（http://www.ldxy.cn/bumen/rsc/）公布。

（五）體檢

按應(yīng)聘人員的總成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定參加體檢人員。總成績(jī)并列者，根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序確定。體檢人員名單在學(xué)校人事處網(wǎng)站公布。

體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)﹝2005﹞1號(hào)）、體檢操作手冊(cè)、《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及公務(wù)員錄用體檢手冊(cè)（試行）的通知》（人社部發(fā)﹝2010﹞19號(hào)）、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（人社廳發(fā)﹝2010﹞22號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)﹝2012﹞65號(hào)）組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)﹝2010﹞82號(hào)）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行。

應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書面形式向?qū)W校提出。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢可另選體檢醫(yī)院進(jìn)行，學(xué)校將上報(bào)省教育廳并商請(qǐng)省人力資源社會(huì)保障廳確定復(fù)檢醫(yī)院。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

（六）考察

由省教育廳會(huì)同學(xué)校對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解，并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。考察合格者，確定為擬聘用人員。

（七）公示與聘用

擬聘人員名單報(bào)請(qǐng)省教育廳、人力資源社會(huì)保障廳審核后，在遼東學(xué)院網(wǎng)站（http://www.ldxy.cn）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示結(jié)束后，對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理聘用手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員學(xué)校將調(diào)查核實(shí)，并提出處理意見。

公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過(guò)6個(gè)月（初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的，試用期為12個(gè)月），國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘任；不合格者，取消聘用。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。

六、其他

1．在招聘期間，如不按規(guī)定參加資格審查、試講、面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動(dòng)棄權(quán)。

2．在體檢和考察環(huán)節(jié)，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，學(xué)校將按照總成績(jī)從高到低的順序遞補(bǔ)?？偝煽?jī)并列者，根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序確定。遞補(bǔ)僅一次。

七、其他未盡事宜按省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳有關(guān)文件執(zhí)行。

八、報(bào)名聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人：王老師、郭老師

咨詢電話、傳真：0415-3789113、0415-3789115

電子信箱：ldxyrsc115@163.com

遼東學(xué)院

二〇一五年九月十八日

附件：【修訂】遼東學(xué)院2015年（第一批）公開招聘高層次人員計(jì)劃信息表

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