因工作需要,擬公開招聘中山大學(xué)國際金融學(xué)院教師多名,現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下:
一、招聘范圍
面向國內(nèi)外公開招聘。
二、招聘專業(yè)與職位
招聘專業(yè)、方向:經(jīng)濟(jì)類,管理類
職位:教授、副教授
三、招聘條件
(一)應(yīng)聘教授職位的基本條件
1.遵守憲法和法律,忠誠教育事業(yè),恪守學(xué)術(shù)規(guī)范,遵守學(xué)校的規(guī)章制度,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),團(tuán)結(jié)合作,愛護(hù)學(xué)生,關(guān)心集體,自覺維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。
2.學(xué)歷條件:應(yīng)取得博士學(xué)位。
3.專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職經(jīng)歷:要求現(xiàn)任教授,或任副教授職務(wù)滿5年。
4.外語、計算機(jī)水平:要求有熟練的閱讀專業(yè)書籍文獻(xiàn)和撰寫論文及學(xué)術(shù)交流的英語能力,熟練掌握其它外語亦可;熟練掌握計算機(jī)操作及應(yīng)用。通過規(guī)定的外語及計算機(jī)的專業(yè)水平測試。
5.年齡:50周歲以下,身心健康。
6.學(xué)術(shù)水平:應(yīng)聘教授職位者在任現(xiàn)職的近五年內(nèi),需同時具備以下工作業(yè)績條件:
①在本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)取得5項以上(含5項)代表性學(xué)術(shù)成果(其中至少4項是近5年的成果)。在重要學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表高質(zhì)量的學(xué)術(shù)論文(第一作者或通訊作者),或在本學(xué)科正式出版的高水平著作和本專業(yè)教材(獨立作者或第一作者),或重要的決策研究成果均為代表性研究成果。
②主持1項及以上國家級科研項目;或作為主要參加者(前三名以內(nèi))參加2項及以上國家級重大、重點科研項目。
③積極參與學(xué)術(shù)傳播和社會服務(wù)。
7.國(境)外研修經(jīng)歷:原則上應(yīng)具有連續(xù)半年以上的國(境)外研修經(jīng)歷。
8.能長駐中山大學(xué)珠海校區(qū)。
(二)應(yīng)聘副教授職位的基本條件
1.遵守憲法和法律,忠誠教育事業(yè),恪守學(xué)術(shù)規(guī)范,遵守學(xué)校的規(guī)章制度,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),團(tuán)結(jié)合作,愛護(hù)學(xué)生,關(guān)心集體,自覺維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。
2.學(xué)歷條件:博士研究生畢業(yè)并獲得博士學(xué)位。
3.專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職經(jīng)歷:現(xiàn)任副教授,或任講師職務(wù)滿2年及以上,或從事博士后研究滿2年及以上且已出站。
4.外語、計算機(jī)水平:要求有熟練的閱讀專業(yè)書籍文獻(xiàn)和撰寫論文及學(xué)術(shù)交流的英語能力,熟練掌握其它外語亦可;通過規(guī)定的外語及計算機(jī)的專業(yè)水平測試。
5.年齡:40周歲以下,身心健康。
6.學(xué)術(shù)水平:應(yīng)聘副教授職位者在任現(xiàn)職的近五年內(nèi),需同時具備以下工作業(yè)績條件:
①在本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)取得3項以上(含3項)代表性學(xué)術(shù)成果(其中至少2項是近5年的成果)。在重要學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表高質(zhì)量的學(xué)術(shù)論文(第一作者或通訊作者),或在本學(xué)科正式出版的高水平著作和本專業(yè)教材(獨立作者或第一作者),或重要的決策研究成果均為代表性研究成果。
②主持1項及以上國家級科研項目。
7.長駐中山大學(xué)珠海校區(qū)工作。
四、應(yīng)聘材料
(一)職位申請表
應(yīng)聘者需提交《中山大學(xué)教師職位申請表》(請從http://rsc.sysu.edu.cn/Soft/Teacher/engagement/201111/588.html下載)。
(二)其它材料
1.應(yīng)聘教授職位者,請?zhí)峤唤處熉毼簧暾埍恚ㄐ璞救撕灻?,個人學(xué)術(shù)簡歷,并附學(xué)歷學(xué)位證明、身份證、外語和計算機(jī)專業(yè)水平測試證書復(fù)印件各1份,教學(xué)工作量證明1份(校外應(yīng)聘者提供)、科研項目證明1份及其他相關(guān)證明材料;代表性學(xué)術(shù)成果5項及以上;三位同行專家的推薦函(專家簽名原件);擬送審的代表性學(xué)術(shù)成果3項(送審成果復(fù)印件各3份,要求為第一作者或通訊作者)。
2.應(yīng)聘副教授職位者,請?zhí)峤唤處熉毼簧暾埍恚ㄐ璞救撕灻瑐€人學(xué)術(shù)簡歷,并附學(xué)歷學(xué)位證明、身份證、外語和計算機(jī)專業(yè)水平測試證書復(fù)印件各1份,教學(xué)工作量證明1份(校外應(yīng)聘者提供)、科研項目證明1份及其他相關(guān)證明材料;代表性學(xué)術(shù)成果3項及以上;三位同行專家的推薦函(專家簽名原件);擬送審的代表性學(xué)術(shù)成果3項(送審成果復(fù)印件各3份,要求為第一作者或通訊作者)。
以上應(yīng)聘材料請寄送(教師職位申請表等應(yīng)聘材料請先發(fā)電子版應(yīng)聘)到中山大學(xué)國際商學(xué)院,有關(guān)應(yīng)聘材料給予保密,恕不退還。應(yīng)聘者的已發(fā)表科研成果計算截止日為2016年3月15日。
五、招聘程序與時間安排
(一)受理報名:應(yīng)聘者需提交應(yīng)聘材料(可先發(fā)電子版)到中山大學(xué)國際商學(xué)院。
本院系報名截止時間:2016年3月15日。
(二)程序:按中山大學(xué)教師職務(wù)聘任相關(guān)程序進(jìn)行。
六、聘后管理
按中山大學(xué)教師聘任規(guī)程有關(guān)規(guī)定聘任相應(yīng)職位,學(xué)校按相關(guān)規(guī)定提供工資、保險、福利等待遇。
七、其他說明
有關(guān)招聘條件、招聘程序及聘后管理的規(guī)定,如遇國家、地方和學(xué)校相關(guān)規(guī)定、政策發(fā)生調(diào)整,按新規(guī)定、政策執(zhí)行。
聯(lián)系地址:廣東省珠海市唐家灣中山大學(xué)珠海校區(qū)行政樓九樓903室
郵編:519082
聯(lián)系人:徐永怡
電話:0756--3668661
傳真:0756--3668660
E-mail:xuyyi@mail.sysu.edu.cn
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