各位考生：

云南省“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室關(guān)于2011年云南省“三支一扶”大學(xué)生招募進(jìn)入面試人員名單已經(jīng)公告，根據(jù)招募公告“在最低錄取分?jǐn)?shù)控制線內(nèi)按招募崗位數(shù)1：2的比例、不足1：2的崗位按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試的原則”及筆試考試成績(jī)情況，省 “三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室確定今年的最低分?jǐn)?shù)線為60分?，F(xiàn)將普洱市2011年“三支一扶”大學(xué)生招募面試工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、面試對(duì)象

云南省“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室公告的報(bào)考普洱市“三支一扶”大學(xué)生招募職位進(jìn)入面試的考生。

二、面試地點(diǎn)

普洱市“三支一扶”大學(xué)生招募面試統(tǒng)一設(shè)一個(gè)考點(diǎn)，考點(diǎn)設(shè)在中共普洱市委黨校。

三、面試時(shí)間

面試時(shí)間：2011年7月8日。具體面試時(shí)間：上午8:30-12:00

四、面試程序及要求

（一）面試采用結(jié)構(gòu)化面試。

（二）按面試組織管理的要求成立面試小組。面試的主考、考官、考場(chǎng)的確定，在面試前40分鐘抽簽決定，共7名參與進(jìn)行面試。

（三）應(yīng)試人員提前40分鐘到候考室憑準(zhǔn)考證、身份證在規(guī)定時(shí)間抽號(hào)到考場(chǎng)參加面試，面試開始后不到場(chǎng)者取消面試資格，對(duì)不按時(shí)參加面試的，按自動(dòng)棄權(quán)處理。

（四）面試前應(yīng)將應(yīng)試人員集中在候考室，由工作人員宣讀本次面試考生紀(jì)律與須知，以抽簽的方式確定考生面試先后順序，并依次由考生填寫抽簽面試考場(chǎng)號(hào)和面試順序號(hào)。

（五）主考官宣布面試開始后，工作人員逐一引導(dǎo)應(yīng)試人員進(jìn)入面試室，并通知下一名候考人準(zhǔn)備。每個(gè)考生面試時(shí)間為25分鐘，面試完畢，工作人員引導(dǎo)應(yīng)試人員退場(chǎng)后面試期間不得再進(jìn)入考場(chǎng)和候考室。

（六）面試結(jié)果公布。根據(jù)7名考官評(píng)出的各要素得分去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)相加除以5即為應(yīng)試人員的最后得分。面試成績(jī)?cè)诮Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。

五、面試成績(jī)最低控制線

面試的滿分為100分。2011年全市統(tǒng)一劃定面試最低控制分?jǐn)?shù)線60分，若報(bào)考者的面試成績(jī)無(wú)法達(dá)到面試最低控制分?jǐn)?shù)線的，則無(wú)論其筆試成績(jī)的高低，也無(wú)論是否等額進(jìn)行的面試，均視為該報(bào)考者在該崗位的綜合成績(jī)不合格，不得參與該崗位后續(xù)的體檢和考核。

六、面試紀(jì)律

（一）整個(gè)面試工作接受人大、政協(xié)、紀(jì)檢、監(jiān)察部門的到場(chǎng)全程監(jiān)督，受理群眾的檢舉和申訴、控告。

（二）為維護(hù)面試錄用工作的公正性，對(duì)違反工作紀(jì)律的面試考官及相關(guān)工作人員，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅處理。對(duì)面試錄用過(guò)程中弄虛作假的考生一經(jīng)查實(shí)，立即取消錄用資格。

六、相關(guān)事宜

（一）進(jìn)入面試的考生于7月4日－7日到普洱市人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)科進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審不合格的取消其面試資格。

（二）資格復(fù)審需提供證件或材料：進(jìn)入面試的考生帶齊填好的《云南省高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃登記表》一式三份、近期免冠一寸白底彩照三張、本人身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書（應(yīng)屆畢業(yè)生持畢業(yè)生就業(yè)推薦表，往屆畢業(yè)生持國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書）、戶籍證明及崗位要求的相應(yīng)證書的原件和復(fù)印件，報(bào)考教師崗位的資格復(fù)審時(shí)需提供教師資格證書。

普洱市人力資源和社會(huì)保障局

二〇一一年七月四日