德陽市農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位2015年考聘事業(yè)單位工作人員公告
來源:德陽人事考試網(wǎng) 閱讀:679 次 日期:2015-07-21 09:41:34
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根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定和市農(nóng)業(yè)局工作需要,現(xiàn)面向社會公開考核招聘下屬事業(yè)單位在編在崗專業(yè)技術(shù)人員2名?,F(xiàn)公告如下:

一、公開考核招聘的原則和方式

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開報(bào)名、公開考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

二、公開考核招聘條件

(一)必備條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵紀(jì)守法,品行端正。

3.身體健康,具有擬聘崗位要求的專業(yè)技術(shù)水平及工作能力。

4.年齡在18至35周歲(1979年7月20日至1997年7月19日出生),具備研究生及以上學(xué)歷,并具有碩士及以上學(xué)位。

5.應(yīng)聘人員須在研究生學(xué)習(xí)階段學(xué)習(xí)以下專業(yè)符合其一:作物學(xué)專業(yè)類、園藝學(xué)專業(yè)類、植物保護(hù)學(xué)專業(yè)類、土壤學(xué)、土地資源管理學(xué)、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境,并具有一定的寫作能力。

(二)排除條件

考生凡有下列情形之一者不得報(bào)考:

1.曾受刑事處罰、勞動教養(yǎng)或開除處分的。

2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的。

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

4.有其它不適宜報(bào)考事業(yè)單位情形的。

三、公開考核聘用的程序和方法

(一)個(gè)人報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2015年8月3日上午8:30至2015年8月4日下午18:00。

2.報(bào)名方式:

現(xiàn)場報(bào)名:德陽市農(nóng)業(yè)局(德陽市亭江街89號)政工人事科401室。(法定工作日上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)考相關(guān)資料發(fā)送至指定郵箱,通過資格審查后,面試時(shí)將紙質(zhì)報(bào)考相關(guān)資料上交德陽市農(nóng)業(yè)局政工人事科。

3.報(bào)名聯(lián)系人:吳同吉,聯(lián)系電話:(0838)2501226,13508016592。郵箱地址:403849798@qq.com。

4.報(bào)名要求:報(bào)名者須填報(bào)《德陽市農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報(bào)考信息表》(附件1)。報(bào)名時(shí)須提供近期一寸免冠彩色證件照片1張,以及本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件(非本人原因尚未領(lǐng)取學(xué)歷、學(xué)位證書的2015年應(yīng)屆生,須由就讀學(xué)校出具相關(guān)證明),未就業(yè)保證書(附件3)或已就業(yè)保證書(附件2)1份。報(bào)名時(shí)系機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員的,還須提供所在工作單位證明原件(證明內(nèi)容需包括現(xiàn)在工作崗位和工作時(shí)間、單位及是否同意報(bào)名)。

(二)考核程序、方式

1.基本資格審核。通過查驗(yàn)報(bào)名所須的相關(guān)資料、證件證書等方式,核實(shí)應(yīng)聘人員基本情況,進(jìn)行考核資格初審和審查是否需要回避。

2.筆試。組織應(yīng)聘人員撰寫命題文章,考核掌握應(yīng)聘者的書面表達(dá)能力。

3.面試。通過組織應(yīng)聘人員回答問題,考察考生業(yè)務(wù)能力和個(gè)人綜合能力。面試結(jié)束后,在德陽市農(nóng)業(yè)局網(wǎng)站(http://www.dynyj.gov.cn/)上公布所有考生的考試總成績及排名情況。

4.體檢。市農(nóng)業(yè)局考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合筆試、面試情況,依據(jù)同崗位考生成績排名按1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)及后續(xù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。參加體檢人員持本人有效身份證按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn),按要求統(tǒng)一到二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的不得進(jìn)入聘前公示等后續(xù)環(huán)節(jié),空缺名額依次遞補(bǔ)同崗位參加面試的考生。

5.考察與公示。對體檢合格的人員進(jìn)行考察,考察由市農(nóng)業(yè)局組織實(shí)施,通過查閱檔案、走訪調(diào)查等方式,了解核實(shí)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況,為確定擬聘人選提供決策依據(jù)。

對考察合格的擬聘人員,在德陽市農(nóng)業(yè)局網(wǎng)站(http://www.dynyj.gov.cn/)上進(jìn)行為期7天的聘前公示。公示期間接受社會舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。經(jīng)考察、公示后不宜聘用的人員取消其資格,空缺名額經(jīng)德陽市農(nóng)業(yè)局批準(zhǔn)后依次遞補(bǔ)已面試考生。

6.筆試、面試、體檢的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)資格終審與聘用審批

聘用前,由德陽市人力資源和社會保障局對經(jīng)上述程序合格的人員進(jìn)行資格終審,不合格的不得進(jìn)入聘用登記等后續(xù)環(huán)節(jié)。

擬聘人員原系企事業(yè)單位工作人員的,應(yīng)當(dāng)解除原人事、勞動關(guān)系;原系機(jī)關(guān)單位工作人員的,應(yīng)當(dāng)辭職。擬聘人員須在德陽市農(nóng)業(yè)局申報(bào)聘用前,辦理完畢解除原關(guān)系,并向?qū)徟块T提供書面材料,方可辦理聘用審批手續(xù)。

資格終審合格的辦理聘用手續(xù),新聘工作人員實(shí)行聘用制,與用人單位簽訂《聘用合同書》,按照有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行管理。

四、有關(guān)要求

(一)嚴(yán)格實(shí)行回避

凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者組織、人事、勞資、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢、監(jiān)察崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。

(二)嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)

督促誠信報(bào)考,狠抓考風(fēng)考紀(jì),打擊弄虛作假,嚴(yán)防違規(guī)舞弊,確保公開、公平、公正。

(三)嚴(yán)把監(jiān)管關(guān)口

對違反相應(yīng)規(guī)定的應(yīng)聘人員取消應(yīng)聘資格,若已被聘用則解除聘用。對違反相應(yīng)規(guī)定的工作人員,按規(guī)定處理追責(zé)。

五、其它事項(xiàng)

聘用工作監(jiān)督機(jī)構(gòu)及監(jiān)督電話:監(jiān)督機(jī)構(gòu)為德陽市紀(jì)委(監(jiān)察局),電話(0838)12388。

德陽市農(nóng)業(yè)局

2015年7月20日

附件:

1.德陽市農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報(bào)考信息表

2. 2015年德陽市農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位公開考核招聘工作人員已就業(yè)保證書

3.2015年德陽市農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位公開考核招聘工作人員未就業(yè)保證書

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《德陽市農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報(bào)考信息表.doc》、《 2015年德陽市農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位公開考核招聘工作人員已就業(yè)保證書.doc》、《2015年德陽市農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位公開考核招聘工作人員未就業(yè)保證書.doc》來源于德陽人事考試網(wǎng),最近更新2015年7月20日。

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