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為加強(qiáng)城市社區(qū)工作人員隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)新社區(qū)管理體制，提升基層服務(wù)功能及建設(shè)水平，根據(jù)中共寧德市委辦公室、寧德市人民政府辦公室《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)城市社區(qū)居民委員會(huì)建設(shè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》（寧委辦發(fā)〔2014〕1號(hào)）文件精神和獅城鎮(zhèn)人民政府的委托，現(xiàn)就公開(kāi)招聘編制外獅城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招考職位、人數(shù)

本次共招聘編制外獅城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員6名（中興、長(zhǎng)安、城西、橋南、東園、興福等社區(qū)各1名）。

本次招聘以獅城鎮(zhèn)各社區(qū)為用人單位，報(bào)考時(shí)不設(shè)具體職位。聘用的社區(qū)專職工作人員由獅城鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)一指派到各社區(qū)使用、管理。

二、招考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，道德良好，責(zé)任心強(qiáng)，熱心為群眾服務(wù)，具有一定的組織、管理、協(xié)調(diào)能力；

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4.具有國(guó)家承認(rèn)的全日制大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

5.年齡在20周歲以上，35周歲以下(1980年7月6日至1995年7月6日期間出生)，男女不限；

6.2015年7月6日前常住戶口在周寧縣的人員；

7.計(jì)生、綜治等情況符合有關(guān)政策規(guī)定；

8.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或嚴(yán)重違紀(jì)的人員，不得報(bào)考。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求

1.報(bào)名時(shí)間：2015年7月6日至7月13日。

2.報(bào)名地點(diǎn)：周寧縣人事人才公共服務(wù)中心，地址：獅城鎮(zhèn)環(huán)城路177號(hào)（人事綜合樓），電話：5624031。

3.有關(guān)要求：報(bào)考人員須持本人身份證（或戶口簿）、畢業(yè)證書(shū)、就業(yè)報(bào)到證的原件和復(fù)印件，近期免冠同底版1寸照片2張，填寫(xiě)周寧縣公開(kāi)招聘社區(qū)工作人員報(bào)名登記表1份，并按省物價(jià)局、財(cái)政廳閩價(jià)費(fèi)〔2007〕196號(hào)收費(fèi)規(guī)定，每位報(bào)考人員繳納報(bào)考費(fèi)80元（低保戶考生免收?qǐng)?bào)考費(fèi)）。

四、時(shí)間安排

2015年6月25日：在周寧人事人才網(wǎng)（www.znrs.gov.cn）等媒體上發(fā)布招聘信息；

2015年7月6日～7月13日： 現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名；

7月16日～7月17日：考生到報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證；

7月18日：上午9：00～11：00筆試；

7月22日：在周寧人事人才網(wǎng)上公布筆試成績(jī)，并確定入闈人員名單；

7月25日～7月29日：組織面試，對(duì)擬聘人員進(jìn)行體檢和組織考核，并確定擬聘人選；

7月31日前：各社區(qū)按照有關(guān)規(guī)定與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同或協(xié)議，三年簽訂一次。

五、筆試科目和地點(diǎn)

1.筆試科目：筆試科目為案例分析題和寫(xiě)作題各1題（客觀性試題）。

考生必須隨帶準(zhǔn)考證、身份證進(jìn)入考場(chǎng)。筆試成績(jī)滿分為100分，及格線根據(jù)考試情況確定。

2.筆試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證。

六、面試

采取結(jié)構(gòu)化面試形式（2道題）。

1.進(jìn)入面試的報(bào)考者，其筆試成績(jī)必須達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線。在合格線以上人選中，按照招考計(jì)劃數(shù)的3倍，從高分到低分依次確定；面試人選最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的，取所有并列的考生為面試人選；若不足倍數(shù)的，按實(shí)際上線人數(shù)進(jìn)入面試。進(jìn)入面試的報(bào)考者因故自行放棄面試，從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試人員。

2.面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)最低合格線為60分。

七、體檢、考核和聘用

1.體檢：按招聘人數(shù)1∶1的比例，在考試合格的人員中,按綜合成績(jī)從高分到低分，確定參加體檢人選。體檢依照國(guó)家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的要求執(zhí)行。

2.考核：獅城鎮(zhèn)政府在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)對(duì)體檢合格的報(bào)考者進(jìn)行政審、考核。報(bào)考者未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)配合完成政審考核工作，視為自動(dòng)放棄考核及聘用資格。

考核內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等方面的情況。

3.進(jìn)入體檢、考核的人員因體檢、考核不合格而造成招考人數(shù)不足的，從進(jìn)入面試合格者中按考試綜合成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

八、聘用及待遇

1.辦理聘用手續(xù)：各社區(qū)按照有關(guān)規(guī)定與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同或協(xié)議，三年簽訂一次，試用期為3個(gè)月。

3.待遇：1800元/月，并享受二險(xiǎn)一金（按職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例，個(gè)人負(fù)擔(dān)8%；人身意外傷害保險(xiǎn)每人每年100 元，由社區(qū)負(fù)擔(dān)；住房公積金社區(qū)和個(gè)人負(fù)擔(dān)部份均不超過(guò)工資總額的12%）。

九、其他事項(xiàng)

1.考試成績(jī)的計(jì)算?？忌某煽?jī)按筆試成績(jī)占50%和面試成績(jī)占50%的比例合計(jì)。第6名考試成績(jī)相同時(shí)，名次排列采取以下辦法解決：若2個(gè)以上報(bào)考者筆試、面試合計(jì)總成績(jī)相同時(shí)，報(bào)考者按筆試成績(jī)排列；若筆試成績(jī)也相同時(shí)，再進(jìn)行面試加試。

2.整個(gè)招考工作要堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，接受有關(guān)部門和社會(huì)的監(jiān)督。

周寧縣人事人才公共服務(wù)中心

2015年6月25日

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