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網(wǎng)校以及考試書庫開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類/學(xué)歷類/建筑工程類
等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。
根據(jù)市委組織部、市人事局《關(guān)于規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作人員和機(jī)關(guān)補(bǔ)充工勤人員有關(guān)問題的通知》(泉人綜[2007]74號)及《2015年泉州市屬公立學(xué)校公開招聘教師通告》等有關(guān)規(guī)定,制定2015年泉州市實(shí)驗(yàn)小學(xué)公開招聘教面試工作方案如下:
一、面試的組織
面試工作由泉州市教育局牽頭組織,泉州市公務(wù)員局指導(dǎo),公開招考錄用教師工作監(jiān)察小組監(jiān)督。公開招考面試由泉州市實(shí)驗(yàn)小學(xué)組織實(shí)施。公開招考錄用教職工工作領(lǐng)導(dǎo)小組派巡視人員到場,對面試過程實(shí)施監(jiān)察和巡視。
二、面試的內(nèi)容
主要考核應(yīng)考對象應(yīng)聘職位的專業(yè)基本知識(shí)和基本能力,包括對應(yīng)聘職位的認(rèn)識(shí)、學(xué)科專業(yè)素養(yǎng)、分析解決問題的能力、語言(書面、口頭)的表達(dá)能力、臨場應(yīng)變能力及儀容儀態(tài)。
三、面試的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)
面試時(shí)間: 2015 年6月14日
面試地點(diǎn):泉州市實(shí)驗(yàn)小學(xué)(縣后街50號)
面試科目:6月14日上午 體育
6月14日下午 音樂、科學(xué)
面試方式: 以片段教學(xué)(50﹪)、回答問題(30﹪)、崗位技能考試(20﹪)為主要形式。
考生用60分鐘當(dāng)場撰寫片斷教學(xué)稿,材料由評委指定。抽簽依次進(jìn)行面試,面試開始只介紹自己的簽號。然后進(jìn)行10分鐘片斷教學(xué),超時(shí)將酌情扣分。片斷教學(xué)后,評委根據(jù)片斷教學(xué)情況和測試項(xiàng)目內(nèi)容提出面試問題,考生答辯。面試題目3個(gè),時(shí)間不超過10分鐘。主要考察應(yīng)考對象在備課的基礎(chǔ)上,口頭表達(dá)對某節(jié)課的教學(xué)設(shè)想及理論依據(jù)、對專業(yè)的基本知識(shí)的掌握情況等。最后根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)進(jìn)行崗位技能考試(崗位技能考試形式于考生面試前一天下午報(bào)到開會(huì)時(shí)統(tǒng)一通知)。
四、面試成績的確定
1、報(bào)考教學(xué)崗位的筆試成績占總成績的40%,面試成績占60%。
2、堅(jiān)持公正、公平、公開的原則,依據(jù)考生在面試中的全部行為表現(xiàn)和各項(xiàng)面試要素的評分標(biāo)準(zhǔn),評委現(xiàn)場獨(dú)立評定。面試結(jié)束后當(dāng)場公布考生的成績。
3、面試評分采取百分制,去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分,取平均分?jǐn)?shù)的方法確定報(bào)考者在該面試的分?jǐn)?shù),并當(dāng)場公布考生的得分。面試成績占總成績的60%,總成績未達(dá)到60分者不予聘用。
五、注意事項(xiàng)
面試當(dāng)天,考生帶身份證按通知時(shí)間,提前30分鐘到面試地點(diǎn)報(bào)到,遲到20分鐘者,作自動(dòng)放棄處理。
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