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《南安市2015年度緊缺急需人才引進指導目錄》日前印發(fā)，主要涉及15個重點產(chǎn)業(yè)（行業(yè)）、32個領域、56類崗位。

《指導目錄》客觀分析了我市現(xiàn)有人才資源數(shù)量、質量、結構、分布狀況及人才培養(yǎng)能力，重點產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、領域、項目、學科人才需求情況，對人才的引進很有指導意義。此次發(fā)布緊缺急需人才共涉及石材陶瓷等15個重點產(chǎn)業(yè)（行業(yè)）、建筑陶瓷等32個領域、陶瓷工藝產(chǎn)品研發(fā)等56類崗位。

其中，石材陶瓷、水暖廚衛(wèi)、機械裝備、光電信息等產(chǎn)業(yè)所需的人才所占比重最大，涉及崗位有18類，包含陶瓷工藝品研發(fā)、數(shù)控技術及應用、石材廢料（渣）綜合利用、機械制造與設計、軟件技術研究開發(fā)等。農(nóng)業(yè)與海洋產(chǎn)業(yè)涉及了9類崗位，涵蓋農(nóng)業(yè)工程管理、農(nóng)村經(jīng)濟管理、海洋管理、海洋環(huán)保等多方面。

值得注意的是，基本上所有緊缺急需人才崗位都要求滿足以下條件：具有中級以上職稱或“211”“985”本科畢業(yè)及以上學歷學位的高級人才；在工作中能夠解決關鍵技術和工藝操作性難題的高級技師以及符合《南安市引進高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才若干規(guī)定》中的各類人才；年齡男60周歲、女55周歲以下。

“目前，我市企業(yè)管理型人才，尤其是財務風險管控、營銷管理、供應鏈管理以及技術研發(fā)、高技能人才非常緊缺?！笔泄珓諉T局工作人員說，對依據(jù)《指導目錄》引進的人才，我市將按參考往年的人才引進政策，給予相應的津貼、補貼，在科研方面也會根據(jù)情況給予補助。

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